APPRENTI - COMMUNITY MANAGER - F/H
Etat-major Armée de l'Air · Saint-Denis (97400)
Expire le 14 mars 2027
Comment bien postuler
- Personnalisez votre candidature : montrez que vous connaissez l’entreprise et le poste.
- Mettez en avant votre motivation, vos compétences et ce que l’alternance vous apportera.
- Relancez poliment sous 7 à 10 jours si vous êtes sans réponse.
Description du poste
Intégré au sein du Bureau des Ressources Humaines (BRH) de la base aérienne 181 Roland Garros, située sur le site de Gillot à saint Denis, l’apprenti, sous la responsabilité de son tuteur de stage, participera à l’ensemble des travaux dévolus à la SECTION CONDITION DE L'AVIATEUR ET ACCOMPAGNEMENT DES FAMILLES (SCAAF) en charge de l’amélioration des conditions de vie de du personnel militaire et civil de la base aérienne ainsi que de leur famille.
Ses missions consisteront à :
- La gestion de la plateforme ministérielle « FAMILLE DES ARMÉES » (FDA), réseau social offrant aux agents du ministère et à leur famille un large panel d’informations pratiques réunies en une seule application ;
- Etre responsable de la gestion des accès à FDA ;
- Gérer la mise à jour de la plateforme autour des quatre thématiques : la vie militaire, la vie familiale, la santé et les loisirs et contrôler le contenu mis en ligne par les différentes entités ;
- Gérer le forum de discussion en répondant aux différentes questions et en interagissant au sein de la communauté.
- Assurer le suivi des allocations financières dédiées à la condition du personnel et collecter les projets avant validation par le commandant de la base. Accompagner à l’issue les unités pour la réalisation des dossiers relatif à leurs expressions de besoins.
- Accueillir, accompagner et soutenir les militaires et leurs familles : intégration des nouveaux affectés, organisation de moments de cohésion, maintien du lien avec les aviateurs isolés.
- Conduire les sondages, enquêtes et études sociologiques en liaison avec l’observatoire social de l’armée de l’air et de l’espace (OSAAE).
- Relayer et soutenir les instances de représentation, de concertation et de dialogue social.
Codes ROME
- E1110
Salaire minimum en alternance
En contrat d’apprentissage, le salaire minimum dépend de l’âge de l’apprenti et de l’année du contrat, pas de l’entreprise (article D6222-26 du Code du travail). En première année :
| Âge | % du SMIC | Brut mensuel | Net estimé |
|---|---|---|---|
| Moins de 18 ans | 27 % | 504 € | 504 € |
| 18 à 20 ans | 43 % | 803 € | 803 € |
| 21 à 25 ans | 53 % | 990 € | 978 € |
| 26 ans et plus | 100 % | 1 867 € | 1 662 € |
Ce sont des minima légaux, sur la base d’un SMIC de 1 867 € brut par mois : l’employeur peut payer davantage, et certaines conventions collectives prévoient plus.
L’alternance en chiffres
Pour situer cette offre : les chiffres de l’alternance en France, les salaires minimums légaux et les secteurs qui recrutent, avec leurs sources.
L’entreprise
- Employeur
- Etat-major Armée de l'Air
Localisation
97400 Saint-Denis
- Adresse
- 97400 Saint-Denis
- Département
- 974
- Coordonnées GPS
- -20.909778, 55.444588
L’alternance autour de cette offre
Informations complémentaires
- Contrat
- Apprentissage
- Durée
- 12 mois
- Date de début
- 14 janvier 2027
- Niveau visé
- Licence, BUT, Licence Pro (Bac+3)
- Postes à pourvoir
- 1
- Candidatures reçues
- 1
- Publiée le
- 13 octobre 2026
- Expire le
- 14 mars 2027
