Chargé(e) de formation - Apprentissage au sein du Service Régional de la Formation

- participation à la mise en œuvre du plan régional de formation (PRF) ainsi qu’aux actions transverses du service du recrutement, de l’attractivité, de la performance et de la professionnalisation (SRAPP),

- renseignement des différents outils, indicateurs et tableaux de suivi utilisés par le service

- prendre en charge la gestion de formations : création dans les logiciels, élaboration de la convention, organisation de la session avec le formateur et le service, assurer la logistique (dont l’ouverture et la clôture des formations), la prise en charge budgétaire, la facturation, l’évaluation, tout en rendant compte tel un gestionnaire de formation.

- d’une manière générale, participer aux missions du service en apportant une valeur ajoutée dans les domaines informatique et statistique