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Oferta de alternância

Monteur Metteur au Point H/F

Automatismes CG

Tinchebray-Bocage (61800)

Candidatar-se

Expira a 21 de setembro de 2026

O posto de trabalho

Contrato
Apprentissage, Professionnalisation
Vagas a preencher
1
Publicada a
21 de julho de 2026
Expira a
21 de setembro de 2026

Códigos ROME

  • H2912

Descrição da função

Passionné(e) par l'assemblage et la mise au point de machines spéciales ? ACG t'offre l'opportunité d'apprendre, d'innover et d'acquérir une expérience unique au sein d'une entreprise dynamique et conviviale ! Depuis 40 ans, ACG conçoit des machines spéciales performantes pour de nombreux secteurs industriels. Nous mettons notre savoir-faire au service de nos clients en leur proposant des solutions sur mesure et innovantes. Description des activités significatives de l'emploi : En tant qu'apprenti(e) en Montage Industriel, tu intégreras notre atelier de fabrication aux côtés d'une équipe d'expert(e)s passionné(e)s. Encadré(e) par un(e) référent(e) métier, tu apprendras à : - Etudier et interpréter les plans industriels. - Identifier les composants et procédés appropriés en fonction des normes applicables. - Préparer l'environnement de travail et le matériel nécessaire. - Réaliser les différentes opérations de montage et de mise au point mécanique. - Procéder à l'assemblage en effectuant les réglages et ajustements nécessaires (usinage, etc.). - Contrôler la qualité, l'aspect et la conformité des éléments montés et des composants installés. - Monter les installations dans nos locaux et chez le client, assurer la mise en service et les réglages finaux. - Identifier et réparer les éléments défectueux.

A empresa

Empregador
Automatismes CG
Número de colaboradores
250 à 499 salariés
SIRET
42884313000140
SIREN
428843130
Código NAF/APE
63.11Z
OPCO
ATLAS

Localização

Morada
61800 Tinchebray-Bocage
Distrito
61
Coordenadas GPS
48.729944, -0.72782

Como candidatar-se com sucesso

  1. Personalize a sua candidatura: mostre que conhece a empresa e a função.
  2. Destaque a sua motivação, as suas competências e o que a alternância lhe trará.
  3. Faça um acompanhamento cordial dentro de 7 a 10 dias se não obtiver resposta.

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