O posto de trabalho
- Contrato
- Apprentissage, Professionnalisation
- Vagas a preencher
- 1
- Candidaturas recebidas
- 0
- Publicada a
- 08 de julho de 2026
- Expira a
- 08 de setembro de 2026
Códigos ROME
- I1610
Descrição da função
Diagnostic & Remplacement : Démonter et remonter les éléments de carrosserie spécifiques aux bus et autocars (pare-chocs XXL, faces avant/arrière, panneaux latéraux).
Technicité & Précision : Participer aux opérations de redressage, d'assemblage et de soudure sur des structures de grands volumes.
Art de la finition : Préparer minutieusement les surfaces (ponçage, masticage) avant le passage en cabine de peinture pour redonner aux véhicules leurs couleurs d'origine.
Sécurité avant tout : Apprendre et appliquer rigoureusement les consignes de sécurité de l'atelier pour travailler dans les meilleures conditions.
- 13EME MOIS
- CSE
- MUTUELLE d'entreprise prise en charge de 58%
- INDEMNITE TRANSPORT
- PRIME DIMANCHE ET JOURS FERIES
- SOCIETE FAMILIALE
- PLANNING MENSUEL STABLE
A empresa
- Empregador
- Transports UTP
- Número de colaboradores
- 250 à 499 salariés
- SIRET
- 63668017500016
- SIREN
- 636680175
- Código NAF/APE
- 49.39A
- OPCO
- Opco Mobilités
Depuis 1950, la société SUMA/UTP est une entreprise familiale spécialisée dans le transport de voyageurs. Transmise de génération en génération, elle a su conserver ses valeurs d'engagement et de proximité tout en s'adaptant aux exigences du marché.
Aujourd'hui, dirigée par Mr VILLETON, fils du fondateur, l'entreprise compte une équipe de 800 salariés expérimentés et un parc de véhicules modernes et performants. Les Transports SUMA/UTP proposent une large gamme de services :
- Transport de voyageurs
- Location sans chauffeur
- Maintenance d'autocars
Soucieuse de l'environnement, l'entreprise s'engage à réduire son impact carbone en investissant dans des véhicules plus économes et en adoptant une conduite responsable.
Localização
- Morada
- 13340 Rognac
- Distrito
- 13
- Coordenadas GPS
- 43.496377, 5.221441
Como candidatar-se com sucesso
- Personalize a sua candidatura: mostre que conhece a empresa e a função.
- Destaque a sua motivação, as suas competências e o que a alternância lhe trará.
- Faça um acompanhamento cordial dentro de 7 a 10 dias se não obtiver resposta.