O posto de trabalho
- Contrato
- Apprentissage
- Duração
- 12 mois
- Data de início
- 01 de setembro de 2026
- Nível pretendido
- BTS, DEUST (Bac+2)
- Vagas a preencher
- 1
- Candidaturas recebidas
- 20
- Publicada a
- 09 de julho de 2026
- Expira a
- 09 de setembro de 2026
Códigos ROME
- E1205
Descrição da função
Le designer graphique conçoit et réalise des visuels créatifs et attractifs pour différents supports de communication, afin de créer un message pertinent et efficace. Crée les éléments graphiques de communication visuelle : logos, affiches, brochures, etc. Collabore avec les équipes de marketing et de communication pour définir les besoins visuels Utilise des logiciels de création graphique pour élaborer des projets visuels Assure la cohérence visuelle d'une marque ou d'une entreprise sur différents supports Peut superviser la production et l'impression des éléments graphiques Reste à jour avec les tendances du design et les nouvelles technologies
A empresa
- Empregador
- MAIRIE
- Número de colaboradores
- 100 à 199 salariés
- SIRET
- 21560240000016
- SIREN
- 215602400
- Código NAF/APE
- 84.11Z
- OPCO
- inconnu
Située sur la Presqu’île de Rhuys entre l’océan et le Golfe du Morbihan, à moins de 20 kms du Centre de Vannes et de la gare LGV, Sarzeau compte plus de 9000 habitants à l’année. Elle est « pôle d’appui » dans le Schéma de Cohérence Territorial (SCoT) de l’EPCI (Golfe du Morbihan Vannes Agglomération) et a intégré le programme « Petite Ville de Demain ».MISSIONS PRINCIPALES :
- Conception graphique des supports de communication et suivi de l’impression (carte de vœux, affiches, tracts, livrets, etc.)
- Conception graphique de supports techniques (panneaux, etc.)
- Création graphique de supports publicitaires (kakemonos, etc.)
- Suivi des impressions des supports de communication Espace culturel l’Hermine & création et accompagnement supports de communication Espace culturel l’Hermine
Localização
- Morada
- 1 PLACE RICHEMONT 56370 SARZEAU
- Distrito
- 56
- Coordenadas GPS
- 47.527789, -2.768621
Como candidatar-se com sucesso
- Personalize a sua candidatura: mostre que conhece a empresa e a função.
- Destaque a sua motivação, as suas competências e o que a alternância lhe trará.
- Faça um acompanhamento cordial dentro de 7 a 10 dias se não obtiver resposta.