De functie
- Contract
- Apprentissage
- Duur
- 12 mois
- Openstaande vacatures
- 1
- Gepubliceerd op
- 24 juli 2026
- Verloopt op
- 24 september 2026
Functieomschrijving
Votre futur environnement
Intégré(e) à la Direction des Ressources Humaines, vous soutiendrez le chef de projet SIRH dans l'implémentation d'un SIRH complet (recrutement, onboarding, formation, C&B, talent, performance, ...)
Notre objectif : vous faire monter progressivement en compétence pour que vous puissiez, en fin d'alternance, d'assurer un petit périmètre et de maintenir la qualité de la data au maximum.
Vos principales missions:
Contribuer aux phases de data migration (automatisation, augmenter la qualité de la data, participer aux arbitrages, reprise de donnée finale)
Participer aux déploiement des différents modules SAP ainsi que la réussite du change management.
Formation Bac+4/5 en IT, SIRH ou équivalent
Intérêt fort pour la transformation digital RH : Python, SQL & Excel
Alternance sur 1 an renouvelable 1 fois.
Het bedrijf
- Werkgever
- SPIE Groupe
- NAF/APE-code
- 06.10Z
À propos de SPIE Global Services Energy
Filiale internationale du groupe SPIE présente dans une trentaine de pays en Europe, en Afrique, en Asie-Pacifique, au Moyen-Orient et dans les Amériques, SPIE Global Services Energy intervient sur l'ensemble de la chaîne de valeur des infrastructures de production d'énergie, de la conception à la maintenance.
Locatie
- Adres
- 95000 Cergy
- Departement
- 95
- Personaliseer je sollicitatie: laat zien dat je het bedrijf en de functie kent.
- Benadruk je motivatie, je vaardigheden en wat de duale opleiding je gaat opleveren.
- Stuur na 7 tot 10 dagen beleefd een herinnering als je geen reactie hebt gekregen.
Solliciteren
SolliciterenJe wordt doorgestuurd naar de sollicitatiesite van de partner.
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