
Alternance Contrôle Permanent Risque Financier Pca H/F
Crédit Agricole Brie Picardie · Amiens (80000)
Offre d’alternance
Postuler
Expire le 01 décembre 2026
Comment bien postuler
- Personnalisez votre candidature : montrez que vous connaissez l’entreprise et le poste.
- Mettez en avant votre motivation, vos compétences et ce que l’alternance vous apportera.
- Relancez poliment sous 7 à 10 jours si vous êtes sans réponse.
Description du poste
Rejoignez l'Aventure du Crédit Agricole !
Au Crédit Agricole, l'Humain, c'est notre super-pouvoir ! Si vous cherchez une carrière où chaque journée est une nouvelle aventure, ne cherchez plus, nous avons ce qu'il vous faut !
Pourquoi vous allez adorer nous rejoindre ? Nous sommes animés par des missions qui donnent du sens à notre action quotidienne. En tant que moteur de la vie locale, vous contribuerez activement au développement économique et social de notre territoire. Votre engagement envers la satisfaction de nos clients vous poussera à relever le défi d'offrir un service d'excellence et des solutions innovantes. Au sein de notre entreprise, vous évoluerez dans un environnement qui valorise les talents, favorisant votre croissance professionnelle et personnelle.
En tant qu'alternant au service contrôle permanent risque financier, vous donnerez du sens à vos missions en aidant vos clients au quotidien, dans leurs projets, et en les accompagnant dans les moments importants de leur vie.
Notre ambition ? Être 100% Humain, 100% Digital. Nous combinons la force d'une entreprise engagée, de proximité et d'une banque à distance.
Vos missions
1) Contrôle Opérationnel et Suivi des Risques
- Participer à la réalisation les contrôles de second niveau (2.2) sur le périmètre défini et assurer le suivi des plans d'action en cas de contrôles dégradés.
- Participer au suivi des incidents importants relatifs aux risques (notamment SI) et veiller à la mise à jour du dispositif d'alerte.
2) Reporting et Gouvernance
- Contribuer à l'élaboration des reportings trimestriels destinés à la Direction et aux instances de gouvernance (Risques SI, Risques Financiers).
- Participer à l'émission d'avis risques indépendants sur les nouveaux projets ou les politiques internes.
- Remonter les alertes et dépassements de limites vers l'organe central (Crédit Agricole SA) en cas d'événements significatifs.
3) Projets Transverses et Culture Risque
- Participer à l'Accompagnement des projets réglementaires impactant le domaine du risque financier.
- Pouvoir diffuser la culture risque auprès des collaborateurs de l'entreprise via des actions de sensibilisation.
- Garantir la qualité des relations et des solutions proposées aux partenaires internes et externes dans une optique d'orientation client.
Profil
Ce que nous recherchons chez vous :
Compétences relationnelles
- Collaborer et travailler en équipe
- Communiquer efficacement
- Démontrer des aptitudes relationnelles
- Réussir des interventions orales
Compétences personnelles
- Démontrer de la curiosité
- Démontrer une capacité d'adaptation
- Démontrer un esprit d'analyse
- Démontrer un esprit de synthèse
- Démontrer un sens de l'organisation
- Faire preuve de rigueur et de précision
Vous préparez un Master en comptabilité ou en analyse financière et vous avez une première expérience en finance ou dans le domaine des risques ? Vous voulez évoluer dans un secteur dynamique et une entreprise engagée ? Alors, tout commence ici ! Rejoignez-nous et devenez un acteur clé de l'aventure Crédit Agricole où chaque jour est une opportunité de faire la différence !
Dès le premier jour, un parcours d'intégration vous propulse dans l'aventure aux côtés de nos experts. Rassurez-vous, vous serez entre de bonnes mains !
Le futur vous appartient et c'est à vous d'écrire la suite. On y va ?
* Source : Enquête interne IER (Indice d'Engagement et de Recommandation), 2024
Codes ROME
- C1202
Salaire minimum en alternance
En contrat d’apprentissage, le salaire minimum dépend de l’âge de l’apprenti et de l’année du contrat, pas de l’entreprise (article D6222-26 du Code du travail). En première année :
| Âge | % du SMIC | Brut mensuel | Net estimé |
|---|---|---|---|
| Moins de 18 ans | 27 % | 504 € | 504 € |
| 18 à 20 ans | 43 % | 803 € | 803 € |
| 21 à 25 ans | 53 % | 990 € | 978 € |
| 26 ans et plus | 100 % | 1 867 € | 1 662 € |
Cette offre accepte aussi le contrat de professionnalisation : le minimum y va de 55 % à 100 % du SMIC selon l’âge et le niveau de diplôme.
Ce sont des minima légaux, sur la base d’un SMIC de 1 867 € brut par mois : l’employeur peut payer davantage, et certaines conventions collectives prévoient plus.
L’entreprise
- Employeur
- Crédit Agricole Brie Picardie
- Effectif
- 2 000 à 4 999 salariés
- SIRET
- 48762543600018
- SIREN
- 487625436
- Code NAF/APE
- 64.19Z
- OPCO
- OCAPIAT
Le Crédit Agricole Brie Picardie accompagne plus d’un million de clients et 437 000 sociétaires avec une gamme de produits et services financiers adaptée à tous : particuliers, entreprises et professionnels, agriculteurs, institutions, collectivités publiques et associations. Grâce à un réseau de 206 agences réparties sur les trois départements de la Seine-et-Marne, de l’Oise et de la Somme, chacun bénéficie d’une expertise de proximité et des conseils personnalisés de plus de 3000 collaborateurs.
"Agir chaque jour dans l'intérêt de nos clients et de la société" : telle est la raison d'être du Groupe Crédit Agricole. Leader en Europe en tant que financeur de l'économie et bancassureur, notre groupe se classe également parmi les dix premières banques mondiales (selon The Banker, juillet 2025)
Nous bâtissons chaque jour une banque mutualiste et coopérative en phase avec son temps ; une banque déjà pleinement engagée sur son territoire et auprès de ses habitants ; une banque à la fois humaine et digitale, experte et accessible, locale et universelle.
Intégrer le Crédit Agricole Brie Picardie c'est rejoindre une banque aux valeurs mutualistes fortes telles que la proximité, la responsabilité, la solidarité et l'utilité.
Localisation
80000 Amiens
- Adresse
- 80000 Amiens
- Département
- 80
- Coordonnées GPS
- 49.895894, 2.314669
L’alternance autour de cette offre
Informations complémentaires
- Contrat
- Apprentissage, Professionnalisation
- Postes à pourvoir
- 1
- Publiée le
- 01 octobre 2026
- Expire le
- 01 décembre 2026
SIRET: 48762543600018
OPCO: OCAPIAT
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