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Charge de Programmes Immobiliers H/F

European Homes · Mérignac (33700)

Offre d’alternanceLicence, BUT, Licence Pro (Bac+3)
Postuler

Expire le 30 novembre 2026

Comment bien postuler

  • Personnalisez votre candidature : montrez que vous connaissez l’entreprise et le poste.
  • Mettez en avant votre motivation, vos compétences et ce que l’alternance vous apportera.
  • Relancez poliment sous 7 à 10 jours si vous êtes sans réponse.

Description du poste

L'entreprise Depuis plus de 50 ans, European Homes concrétise le rêve de propriété de ses clients en concevant et commercialisant des programmes immobiliers. Le Groupe se différencie par son savoir-faire éprouvé sur l'ensemble des métiers de la promotion, de l'aménagement, de la construction et des services immobiliers. Contexte de l'alternance Pour accompagner notre développement en Nouvelle-Aquitaine, nous recherchons un(e) alternant(e) Chargé(e) de programmes pour notre agence de Bordeaux. Sous la responsabilité du Responsable de programmes, qui sera votre tuteur, vous découvrirez le métier de promoteur sur des opérations concrètes, de leur montage jusqu'à leur livraison. Missions Montage des projets - Vous participez à la définition des opérations et aux études de faisabilité (coûts, délais, qualité) - Vous aidez à constituer les dossiers administratifs, comme les permis de construire et les pièces techniques - Vous contribuez à la coordination avec la maîtrise d'oeuvre et les partenaires Suivi administratif et commercial - Vous suivez les étapes clés : obtention des permis, signatures, dossiers notariés - Vous préparez le lancement commercial avec les équipes commerciales et financières - Vous tenez à jour les tableaux de suivi et le reporting Pilotage des opérations - Vous aidez au suivi des plannings et du budget - Vous participez aux réunions de pilotage, rédigez les comptes rendus et contribuez à l'organisation des comités internes - Vous assurez le suivi de la relation client : appels de fonds, courriers, livraisons Travaux et livraison - Vous suivez les chantiers aux côtés de la maîtrise d'oeuvre - Vous préparez les livraisons et suivez la levée des réserves - Vous contribuez au suivi du SAV et de la garantie de parfait achèvement (GPA) Clôture des opérations - Vous constituez les dossiers de fin d'opération - Vous appuyez la gestion des garanties et des expertises Profil Étudiant(e) en Bac +3/4 en immobilier, maîtrise d'ouvrage, urbanisme ou ingénierie (école d'ingénieurs, école de commerce). Un premier stage ou une alternance dans l'immobilier est un plus, mais n'est pas obligatoire. Rigoureux(se) et organisé(e), vous aimez anticiper et vous avez le goût du terrain comme du travail en équipe. À l'aise avec Excel, vous êtes curieux(se) de découvrir toutes les facettes d'un projet immobilier. C'est avant tout votre personnalité et votre motivation qui feront la différence ! Pourquoi nous rejoindre ? Ce qui vous attend : Une entreprise labellisée Happy At Work depuis 2024 Des projets concrets, ambitieux et porteurs de sens Une équipe engagée, collaborative et bienveillante Une culture d'entreprise à découvrir sur Welcome to the Jungle, HelloWork & LinkedIn Un processus de recrutement simple et humain : - Entretien RH - Entretien avec le Responsable Programmes - Entretien avec le Directeur de Région Chez European Homes, nous construisons bien plus que des logements : nous construisons des parcours professionnels. Infos de l'offre - Alternance/Stage - Première expérience - Permis: B - Bac +3 à Bac +4 Salaire À définir suivant profil Prise de poste Dès que possible Avantages Carte Tickets Restaurant (valeur faciale de 12EUR) Mutuelle santé avec une prise en charge employeur à hauteur de 70 % Prime de cooptation : 1 000 EUR brut Parcours d'intégration personnalisé Programme de formation continue Séminaires Groupe conviviaux Perspectives d'évolutions concrètes Accès à HelloCSE : plateforme d'avantages salariés (réductions, loisirs, culture...)

Codes ROME

  • C1506

Salaire minimum en alternance

En contrat d’apprentissage, le salaire minimum dépend de l’âge de l’apprenti et de l’année du contrat, pas de l’entreprise (article D6222-26 du Code du travail). En première année :

ÂgeBrut mensuelNet estimé
Moins de 18 ans504 €504 €
18 à 20 ans803 €803 €
21 à 25 ans990 €978 €
26 ans et plus1 867 €1 662 €

Cette offre accepte aussi le contrat de professionnalisation : le minimum y va de 55 % à 100 % du SMIC selon l’âge et le niveau de diplôme.

Ce sont des minima légaux, sur la base d’un SMIC de 1 867 € brut par mois : l’employeur peut payer davantage, et certaines conventions collectives prévoient plus.

L’entreprise

Employeur
European Homes
Effectif
10 à 19 salariés
SIRET
47932171300014
SIREN
479321713
Code NAF/APE
41.10A
OPCO
Opco entreprises de proximité
European Homes est devenu l'un des principaux acteurs de l'aménagement du territoire Français avec plus de 42 000 logements conçus, bâtis et livrés. Le Groupe se différencie par son savoir-faire éprouvé sur l'ensemble des métiers de la promotion, de l'aménagement, de la construction et des services immobiliers.

Localisation

33700 Mérignac

Adresse
33700 Mérignac
Département
33
Coordonnées GPS
44.83337, -0.674682

L’alternance autour de cette offre

Informations complémentaires

Contrat
Apprentissage, Professionnalisation
Niveau visé
Licence, BUT, Licence Pro (Bac+3)
Postes à pourvoir
1
Publiée le
30 septembre 2026
Expire le
30 novembre 2026

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SIRET: 47932171300014

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