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Alternance - Chargé de mission Exploitation Immobilière (F/H)

Carrefour France · Angers (49000)

Offre d’alternance
Postuler

Expire le 29 novembre 2026

Comment bien postuler

  • Personnalisez votre candidature : montrez que vous connaissez l’entreprise et le poste.
  • Mettez en avant votre motivation, vos compétences et ce que l’alternance vous apportera.
  • Relancez poliment sous 7 à 10 jours si vous êtes sans réponse.

Description du poste

Carrefour Property, filiale du groupe Carrefour est propriétaire des murs des hypermarchés et supermarchés de l'enseigne Carrefour en France, et assure par le biais de mandats la gestion de centres commerciaux attenants à ces surfaces alimentaires.

Au sein de Carrefour Property, la Direction Immobilière a pour objectif de développer et de valoriser le patrimoine du groupe Carrefour.

Nous recherchons :

Chargé de Mission en Exploitation Immobilière (F/H)

Vos Missions :

Accompagnement quotidien des Responsables de Site Exploitation Immobilière (RSEI) :

  • Recenser et consolider les données budgétaires (courantes/exceptionnelles);
  • Réaliser un suivi administratif des commissions de sécurité;
  • Échanger quotidiennement avec les RSEI (sur des sujets en lien avec les budgets, l'exploitation, etc.);
  • Effectuer un suivi des prestataires (contrats, réalisation des prestations, devis, facturation);
  • Aider à la préparation des assemblées générales (suivi planning AG, préparation des convocations, etc);
  • Archiver les documents en lien avec les assemblées générales (convocation, PV);
  • Analyser les règlements de copropriété et statuts d'AFUL/ASL;
  • Gérer les relations avec les syndics tiers;
  • Assurer le suivi de la qualité des sites:
  • Veiller à la tenue des sites par la connaissance des contrats et leur mise en application via des contrôles prestataires;
  • Participer aux audits de sites;
  • Savoir comprendre et utiliser les outils internes : Qlikview, Bter, Audit client mystère et baromètre satisfaction, Altaix, Outil CP (planification Plan-pluri annuel);
  • Développer des outils de pilotage internes pertinents : base documentaire (statuts, plans, budgets, etc);
  • Répondre aux sollicitations des services internes (Asset Management, directions de centre, travaux, commercialisation, comptables, etc.);


Votre profil

  • Vous êtes de formation supérieure (Bac +4/5) en école de commerce ou université dans le secteur de l'immobilier ou en gestion immobilière. Une connaissance des métiers de l'immobilier, ainsi qu'une connaissance approfondie de la législation en matière de copropriété sont attendues.
  • Doté(e) d'un réel intérêt pour l'immobilier de commerce, vous souhaitez une alternance riche en apprentissages, responsabilités et responsabilisation.
  • Vous avez le goût du terrain et une sensibilité clients.
  • Vous avez la volonté d'apprendre, un esprit d'initiative ainsi que le sens de l'autonomie.
  • Vous disposez de qualités relationnelles et rédactionnelles.
  • Qualités requises : esprit d'équipe, ouverture et curiosité intellectuelle.


Informations complémentaires :

Poste basé à : Angers

Type de contrat : Alternance

Rémunération sur 13 mois + prime de participation et intéressement

Remise sur achat

Ainsi que de nombreux autres avantages !

Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.

Codes ROME

  • C1502

Salaire minimum en alternance

En contrat d’apprentissage, le salaire minimum dépend de l’âge de l’apprenti et de l’année du contrat, pas de l’entreprise (article D6222-26 du Code du travail). En première année :

ÂgeBrut mensuelNet estimé
Moins de 18 ans504 €504 €
18 à 20 ans803 €803 €
21 à 25 ans990 €978 €
26 ans et plus1 867 €1 662 €

Cette offre accepte aussi le contrat de professionnalisation : le minimum y va de 55 % à 100 % du SMIC selon l’âge et le niveau de diplôme.

Ce sont des minima légaux, sur la base d’un SMIC de 1 867 € brut par mois : l’employeur peut payer davantage, et certaines conventions collectives prévoient plus.

L’entreprise

Employeur
Carrefour France

Localisation

49000 Angers

Adresse
49000 Angers
Département
49
Coordonnées GPS
47.467471, -0.561615

L’alternance autour de cette offre

Informations complémentaires

Contrat
Apprentissage, Professionnalisation
Postes à pourvoir
1
Publiée le
29 septembre 2026
Expire le
29 novembre 2026

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