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Souscripteur Caution (H/F)

Groupama Assurance-crédit & Caution - GAC · Nanterre (92000)

Offre d’alternance12 mois
Postuler

Expire le 25 novembre 2026

Comment bien postuler

  • Personnalisez votre candidature : montrez que vous connaissez l’entreprise et le poste.
  • Mettez en avant votre motivation, vos compétences et ce que l’alternance vous apportera.
  • Relancez poliment sous 7 à 10 jours si vous êtes sans réponse.

Description du poste

Groupama assurance-crédit & Caution, filiale de GROUPAMA, poursuit le développement de son activité Caution et souhaite renforcer son pôle dédié aux cautions Construction, notamment à destination des promoteurs immobiliers. Très présents sur le marché des cautions légales et conventionnelles, nous intervenons notamment sur les garanties financières d'achèvement (GFA), garanties de bonne exécution, restitutions d'acomptes, retenues de garantie, garanties de paiement des sous-traitants et autres cautions spécifiques. Spécialisée en assurance-crédit et caution, Groupama Assurance-crédit & Caution compte 102 collaborateurs et réalise 66 Meuros de chiffre d'affaires en 2025. Dans ce contexte, nous recherchons un(e) Souscripteur Caution " Construction " en alternance pour venir en appui du Responsable Souscription Construction. SOUSCRIPTEUR CAUTION " CONSTRUCTION " EN ALTERNANCE (H/F) Poste basé à Nanterre Préfecture (92), à proximité du RER A. Vos missions : Accompagné(e) par le Responsable Souscription Construction caution, tu découvriras le secteur de la construction sous l'angle d'un garant financier et participeras progressivement à l'ensemble du processus de souscription. À ce titre, tu seras amené(e) à : Analyser la complétude des dossiers transmis par les promoteurs et partenaires ; Réaliser l'analyse technique des opérations : permis de construire, purge, caractéristiques de la construction, intervenants... ; Réaliser l'analyse financière des opérations : bilan, commercialisation, calcul de l'impasse... ; Rédiger les notes d'analyse relatives aux opérations Émettre les documents contractuels après validation : conditions particulières et générales, attestations, quittances... ; Assurer le suivi des opérations de promotion : avancement des chantiers, mainlevées... ; Participer à l'amélioration continue des processus métier Tu prépares une formation Bac +4/5 spécialisée dans l'immobilier, la construction, la finance ou l'analyse des risques, notamment au sein d'une école ou d'un institut spécialisé. Tu souhaites développer tes compétences dans l'analyse technique et financière d'opérations immobilières et découvrir les métiers de la caution. Tu es à l'aise avec les outils du Pack Office, notamment Excel, Word et PowerPoint. Une première expérience dans les secteurs de l'immobilier, de la construction, de la banque, de l'assurance ou du courtage serait un plus. Pour réussir dans cette alternance, nous recherchons avant tout : de la curiosité ; de la rigueur et des capacités d'analyse ; une bonne capacité d'écoute ; un bon relationnel ; le sens du service et de la relation client ; un véritable esprit d'équipe. Pourquoi cette alternance est faite pour toi ? Des dossiers concrets permettant de développer tes compétences en analyse technique et financière ; Une montée en compétences progressive, aux côtés d'un expert de la souscription Construction ; Une véritable autonomie, tout en bénéficiant d'un accompagnement ; Des perspectives à l'issue de l'alternance, selon les opportunités et les besoins de l'entreprise. Process de recrutement Le recrutement se déroule en trois étapes : Un premier échange téléphonique avec le service RH Pour faire connaissance, revenir sur votre parcours, comprendre vos motivations et attentes et répondre à vos premières questions. Un entretien avec votre futur manager Pour échanger sur le poste, les missions, l'organisation de l'équipe et votre futur environnement de travail. Un entretien avec le N+2 et le service RH Pour approfondir les échanges, répondre à vos dernières interrogations et finaliser le processus de recrutement. Pourquoi nous rejoindre ? Un parcours d'intégration est mis en oeuvre pour vous adapter au mieux à notre entreprise Un environnement de travail convivial, bienveillant et stimulant Des formations sont proposées afin de pouvoir monter en compétences Un package social attractif comprenant rémunération + intéressement & participation + abondement + RTT + restaurant d'entreprise + mutuelle + 50% de remboursement du titre de transport Le télétravail est possible

Codes ROME

  • C1110

Salaire minimum en alternance

En contrat d’apprentissage, le salaire minimum dépend de l’âge de l’apprenti et de l’année du contrat, pas de l’entreprise (article D6222-26 du Code du travail). En première année :

ÂgeBrut mensuelNet estimé
Moins de 18 ans504 €504 €
18 à 20 ans803 €803 €
21 à 25 ans990 €978 €
26 ans et plus1 867 €1 662 €

Ce sont des minima légaux, sur la base d’un SMIC de 1 867 € brut par mois : l’employeur peut payer davantage, et certaines conventions collectives prévoient plus.

L’entreprise

Employeur
Groupama Assurance-crédit & Caution - GAC
Code NAF/APE
65.12Z

Localisation

92000 Nanterre

Adresse
92000 Nanterre
Département
92
Coordonnées GPS
48.898095, 2.202314

L’alternance autour de cette offre

Informations complémentaires

Contrat
Apprentissage
Durée
12 mois
Postes à pourvoir
1
Publiée le
25 septembre 2026
Expire le
25 novembre 2026

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