Alternance - Chargé de Projet Digital H/F
NGE – Nouvelles Générations d’Entrepreneurs · Saint-Étienne-du-Grès (13103)
Offre d’alternanceLicence, BUT, Licence Pro (Bac+3)
Postuler
Expire le 24 novembre 2026
Comment bien postuler
- Personnalisez votre candidature : montrez que vous connaissez l’entreprise et le poste.
- Mettez en avant votre motivation, vos compétences et ce que l’alternance vous apportera.
- Relancez poliment sous 7 à 10 jours si vous êtes sans réponse.
Description du poste
Dans le cadre du développement de nos activités et la structuration de nos équipes Transformation Digitale, nous recrutons un.e Chargé.e de projet Digital en Alternance.
Poste basé à Saint-Etienne-du-Grès (13).
Tu seras rattaché.e à la Chief Digital Officer.
Tes principales missions (si tu l'acceptes!) :
- Participer au déploiement des outils Microsoft 365 (Teams, SharePoint, Power Apps, Power BI) en appui des chefs de projet
- Contribuer à l'animation d'ateliers et de sessions de formation pour accompagner les utilisateurs dans la prise en main des outils
- Aider à la rédaction de documents projet (supports de formation, guides utilisateurs, procédures)
- Suivre certains indicateurs de déploiement et recueillir les retours utilisateurs
- Participer à la collecte des besoins métiers et à l'identification des usages
- Apporter un support aux projets transverses en lien avec la DSI et les équipes internes
- Contribuer à la préparation de reportings et au suivi des actions menées
Liste de missions non exhaustive.
Permis B obligatoire, tu pourras dans le cadre de vos missions être amené.e à réaliser des déplacements au national.
Codes ROME
- M1886
Compétences
Compétences souhaitées
- Dans le cadre de ta formation Bac +3 à Bac +5 en digital
- gestion de projet
- systèmes d'information
- tu justifies d'une première expérience (stages - alternance) sur des missions équivalentes. Tu maitrises: Microsoft 365 (Teams
- SharePoint
- OneDrive
- Outlook
- Forms)
- et avez des notions sur Power BI. Ce poste requiert une réelle appétence pour les outils digitaux et les nouvelles technologies. Tu es reconnu(e) pour ton sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs projets en simultanée . Tu apprécies travailler en équipe et avec un grand nombre d'interlocuteurs.
Salaire minimum en alternance
En contrat d’apprentissage, le salaire minimum dépend de l’âge de l’apprenti et de l’année du contrat, pas de l’entreprise (article D6222-26 du Code du travail). En première année :
| Âge | % du SMIC | Brut mensuel | Net estimé |
|---|---|---|---|
| Moins de 18 ans | 27 % | 504 € | 504 € |
| 18 à 20 ans | 43 % | 803 € | 803 € |
| 21 à 25 ans | 53 % | 990 € | 978 € |
| 26 ans et plus | 100 % | 1 867 € | 1 662 € |
Cette offre accepte aussi le contrat de professionnalisation : le minimum y va de 55 % à 100 % du SMIC selon l’âge et le niveau de diplôme.
Ce sont des minima légaux, sur la base d’un SMIC de 1 867 € brut par mois : l’employeur peut payer davantage, et certaines conventions collectives prévoient plus.
L’entreprise
- Employeur
- NGE – Nouvelles Générations d’Entrepreneurs
- Effectif
- 250 à 499 salariés
- SIRET
- 50412480100029
- SIREN
- 504124801
- Code NAF/APE
- 43.12B
- OPCO
- Constructys
Participer à la construction et à la rénovation d'infrastructures au service des territoires.
Rejoindre un Groupe en plein développement en France et à l'international (5 milliards d'euros de chiffre d'affaires).
Intégrer une entreprise composée de près de 27 000 femmes et hommes réunis autour de 3 valeurs fortes : l'unité, la transparence et l'ambition.
Accepter de vivre une expérience riche en rejoignant des équipes de passionnés.
Localisation
13103 Saint-Étienne-du-Grès
- Adresse
- 13103 Saint-Étienne-du-Grès
- Département
- 13
- Coordonnées GPS
- 43.794361, 4.73256
L’alternance autour de cette offre
Informations complémentaires
- Contrat
- Apprentissage, Professionnalisation
- Niveau visé
- Licence, BUT, Licence Pro (Bac+3)
- Postes à pourvoir
- 1
- Publiée le
- 24 septembre 2026
- Expire le
- 24 novembre 2026
SIRET: 50412480100029
OPCO: Constructys
