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Alternant / Stagiaire Communication et Infographiste (H/F)

POLE HABITAT COLMAR CENTRE ALSACE · Colmar (68000)

Offre d’alternanceBac, Bac Pro, BP (Bac)
Postuler

Expire le 23 novembre 2026

Comment bien postuler

  • Personnalisez votre candidature : montrez que vous connaissez l’entreprise et le poste.
  • Mettez en avant votre motivation, vos compétences et ce que l’alternance vous apportera.
  • Relancez poliment sous 7 à 10 jours si vous êtes sans réponse.

Description du poste

Et si vous donniez du sens à votre métier ? Rejoindre Pôle Habitat Colmar, c'est intégrer un Office responsable et engagé, où l'humain est au cœur de chaque décision. Nos 120 collaborateurs mettent chaque jour leur énergie et leurs compétences au service de près de 19 000 locataires, pour leur offrir un logement de qualité et les accompagner à chaque étape de leur vie. Pour accompagner notre développement, nous recherchons un.e Alternant.e / Stagiaire Communication et Infographiste à temps plein. Rattaché.e à la Responsable du Pôle Communication, l'Alternant.e / Stagiaire Communication et Infographiste contribue au développement de la communication et de l'image de l'Office. Il/elle participe à l'animation des réseaux sociaux, à la mise à jour du site internet et à la création de contenus et supports de communication print et web, dans le respect de la charte graphique. Il/elle contribue également à l'organisation des événements de l'Office et à leur valorisation. Les principales missions Communication digitale : Développer la stratégie digitale de l'Office Participer à la gestion de l'e-réputation Développer la stratégie des réseaux sociaux : création du planning éditorial, rédaction de contenus, création de visuels, et gérer les interactions avec la communauté Participer à l'animation et à la mise à jour du site web : mise en ligne de contenus (actualités, pages, visuels) Infographie / Création de contenus : Concevoir des supports de communication print et web, à destination de publics internes et externes (newsletters, affiches, flyers, brochures, visuels réseaux sociaux, bannières, présentations, etc.) Assurer la cohérence graphique avec la charte visuelle de l'Office Participer à la réflexion créative et proposer de nouveaux formats visuels. Événementiel : Participer à l'organisation et la coordination des événements organisés Participer à la création des supports de communication Accueillir les invités et contribuer à offrir une expérience de qualité en représentant l'image de l'Office Le profil recherché - Formation : Étudiant.e en Grande École de Communication. - Plume & rigueur : Vous avez d'excellentes capacités rédactionnelles et une orthographe irréprochable. - Créativité : Vous maîtrisez les outils de création (suite Adobe) et vous avez une sensibilité forte à l'esthétique, au design et aux tendances. Vous aimez imaginer, concevoir et donner vie à des projets. - Mindset : Vous êtes polyvalent.e, curieux.se, autonome, force de proposition et vous aimez travailler en équipe. Nous attachons de la valeur à ces compétences, mais sommes conscients qu'un bon profil peut ne pas cocher toutes les cases. Si vous avez envie d'apprendre et êtes à l'aise dans un environnement exigeant, jeune et collaboratif, nous vous invitons à postuler.

Codes ROME

  • E1112

Compétences

Compétences à acquérir

  • Rédaction de contenu créatif
  • Concevoir des supports de communication audiovisuels
  • Mettre en oeuvre des actions de communication
  • Réaliser des actions de relation publique
  • de diffusion et de promotion de l'information
  • Rédiger le contenu d'un support de communication
  • Intégrer des éléments graphiques et visuels en respectant les standards web
  • Optimiser les performances d'un site web
  • Organiser des manifestations et des événements internes ou externes destinés aux clients
  • aux collaborateurs ou au personnel de l'entreprise
  • Réaliser la mise à jour d'un site web
  • Respecter les normes éthiques et légales en vigueur
  • Veiller à la cohérence de l'image de l'entreprise sur l'ensemble des déclinaisons de la communication et des supports (éditorial
  • Web
  • Intranet
  • événements
  • médias
  • réseaux sociaux)

Salaire minimum en alternance

En contrat d’apprentissage, le salaire minimum dépend de l’âge de l’apprenti et de l’année du contrat, pas de l’entreprise (article D6222-26 du Code du travail). En première année :

ÂgeBrut mensuelNet estimé
Moins de 18 ans504 €504 €
18 à 20 ans803 €803 €
21 à 25 ans990 €978 €
26 ans et plus1 867 €1 662 €

Ce sont des minima légaux, sur la base d’un SMIC de 1 867 € brut par mois : l’employeur peut payer davantage, et certaines conventions collectives prévoient plus.

L’entreprise

Employeur
POLE HABITAT COLMAR CENTRE ALSACE
Effectif
100 à 199 salariés
SIRET
39245637200029
SIREN
392456372
Code NAF/APE
68.20A
OPCO
Uniformation, l'Opco de la Cohésion sociale

Localisation

68000 Colmar

Adresse
68000 Colmar
Département
68
Coordonnées GPS
48.081502, 7.352569

L’alternance autour de cette offre

Informations complémentaires

Contrat
Apprentissage
Niveau visé
Bac, Bac Pro, BP (Bac)
Postes à pourvoir
1
Publiée le
23 septembre 2026
Expire le
23 novembre 2026

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SIRET: 39245637200029

OPCO: Uniformation, l'Opco de la Cohésion sociale

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