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ALTERNANT GESTION DE PRODUCTION IAA (H/F)

ELIVIA · Vitry-le-François (51300)

Offre d’alternance24 mois
Postuler

Expire le 23 novembre 2026

Comment bien postuler

  • Personnalisez votre candidature : montrez que vous connaissez l’entreprise et le poste.
  • Mettez en avant votre motivation, vos compétences et ce que l’alternance vous apportera.
  • Relancez poliment sous 7 à 10 jours si vous êtes sans réponse.

Description du poste

RESPONSABILITÉS : Nous recherchons pour notre site de VITRY-LE-FRANCOIS (51), spécialisé dans la fabrication de produits élaborés à base de viande, un(e) : ALTERNANT GESTION DE PRODUCTION IAA (H/F) Au sein de notre site de production comptant plus de 140 salariés, vous intégrez l'atelier steaks hachés et venez renfoncer l'équipe dans le cadre de votre alternance pour une durée de 1 à 2 ans ! Rattaché(e) au Chef de Service, vous intégrerez une équipe de production dans un environnement agro-alimentaire afin de participer à l'organisation et à la planification de manière opérationnelle des activités et des équipes, en appui aux équipes encadrantes. Vous participerez à l' étude et à la réalisation de différents projets de l'atelier, comme l'optimisation de lignes et des process de production (TRG, amélioration des flux, productivité, etc.). PROFIL RECHERCHÉ : Vous préparez une formation en gestion de production (Bac+2/+3 type BTSA BioQUALIM). Vous êtes à la recherche d'une alternance au sein d'une entreprise dynamique du secteur industriel ? Vous nourrissez un intérêt dans la gestion de production, l'optimisation des process et le management opérationnel d'équipe ? Vous êtes organisé(e), pragmatique, curieux(euse), volontaire ? Vous aimez être sur le terrain et vous avez une aisance relationnelle ? Rejoignez un groupe engagé par nature ! Notre proposition : - Contrat d'apprentissage à pouvoir à la rentrée de septembre 2026 - Poste basé à Vitry-le-François (51) - 35H/semaine - Rémunération : selon la grille légale + primes diverses mensuelles (paniers, habillage, pauses payées) indemnité de transport (après 6 mois) + prime d'assiduité (après 1 an) - Avantages : CSE + mutuelle (prise en charge à 75% sur l'option de base) + tarifs préférentiels sur notre gamme de produit + dispositifs de cooptation Merci de nous adresser votre candidature complète : CV, lettre de motivation, calendrier et coûts de formation ! Chez Terrena nous agissons ensemble afin de créer un environnement accueillant pour tous. Nous sommes engagés dans une démarche d'inclusion au travers de notre politique handicap. De ce fait, nous encourageons les personnes en situation de handicap à postuler à nos offres d'emploi. Terrena croit en la force du collectif !

Codes ROME

  • H1404

Salaire minimum en alternance

En contrat d’apprentissage, le salaire minimum dépend de l’âge de l’apprenti et de l’année du contrat, pas de l’entreprise (article D6222-26 du Code du travail). En première année :

ÂgeBrut mensuelNet estimé
Moins de 18 ans504 €504 €
18 à 20 ans803 €803 €
21 à 25 ans990 €978 €
26 ans et plus1 867 €1 662 €

Ce sont des minima légaux, sur la base d’un SMIC de 1 867 € brut par mois : l’employeur peut payer davantage, et certaines conventions collectives prévoient plus.

L’entreprise

Employeur
ELIVIA

Localisation

51300 Vitry-le-François

Adresse
51300 Vitry-le-François
Département
51
Coordonnées GPS
48.726332, 4.593002

L’alternance autour de cette offre

Informations complémentaires

Contrat
Apprentissage
Durée
24 mois
Postes à pourvoir
1
Publiée le
23 septembre 2026
Expire le
23 novembre 2026

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