
Mecanicien d'Engins Alternance H/F
Supplay · Reims (51100)
Offre d’alternanceCAP, BEP (Infrabac)
Postuler
Expire le 21 novembre 2026
Comment bien postuler
- Personnalisez votre candidature : montrez que vous connaissez l’entreprise et le poste.
- Mettez en avant votre motivation, vos compétences et ce que l’alternance vous apportera.
- Relancez poliment sous 7 à 10 jours si vous êtes sans réponse.
Description du poste
?? Formation Mécanicien Engins TP en Alternance (H/F)
Une belle opportunité pour apprendre un métier d'avenir !
Supplay Reims BTP recrute pour son client Eurovia des futurs Mécaniciens d'Engins de Travaux Publics (H/F) dans le cadre d'une formation en alternance.
Vous êtes passionné(e) par la mécanique, les poids lourds ou les engins de chantier ? Vous souhaitez apprendre un métier technique tout en étant rémunéré(e) ? Cette opportunité est faite pour vous !
?? Ce que nous vous proposons
? Une formation certifiante et reconnue dans le secteur des Travaux Publics
? Un contrat en alternance rémunéré
? Une formation entièrement financée
? Une durée de formation de 8 mois
? Une immersion en entreprise avant le démarrage de la formation
? Une alternance entre le centre de formation de Poix-Terron et les agences Eurovia
?? Démarrage de la formation : 19 octobre 2026
?? Vos futures missions
Au cours de votre formation, vous apprendrez à :
Réaliser l'entretien courant des engins de chantier et véhicules TP
Effectuer les opérations de maintenance préventive et corrective
Diagnostiquer les pannes mécaniques, hydrauliques, électriques et pneumatiques
Remplacer et réparer les pièces défectueuses
Utiliser les outils et équipements de diagnostic
Appliquer les règles de sécurité en atelier et sur chantier
Participer au bon fonctionnement du parc matériel
?? Profil recherché
Nous recherchons avant tout une personne motivée et sérieuse :
Intérêt marqué pour la mécanique et les engins TP (pelles, chargeuses, finisseurs, camions PL/SPL...)
Goût pour le travail manuel et le travail en équipe
Rigueur, implication et sens des responsabilités
Respect des règles de sécurité
Connaissance de base des outils utilisés en mécanique
Capacité à identifier un dysfonctionnement ou une panne (même débutant)
Envie d'apprendre et de s'investir durablement dans une entreprise
Les prérequis
Être âgé(e) d'au moins 18 ans
Niveau CAP à Bac souhaité
Une première expérience en mécanique est appréciée (automobile, agricole, poids lourds, maintenance industrielle...)
Permis B obligatoire
?? Débutant accepté si vous êtes motivé(e), assidu(e) et prêt(e) à vous investir dans un métier technique et porteur d'avenir.
?? N'hésitez pas à nous transmettre votre candidature pour rejoindre cette aventure professionnelle avec Eurovia et construire votre avenir dans la mécanique des engins de Travaux Publics !
Codes ROME
- I1616
Compétences
Compétences souhaitées
- ?? Profil recherché Nous recherchons avant tout une personne motivée et sérieuse : Intérêt marqué pour la mécanique et les engins TP (pelles
- chargeuses
- finisseurs
- camions PL/SPL...) Goût pour le travail manuel et le travail en équipe Rigueur
- implication et sens des responsabilités Respect des règles de sécurité Connaissance de base des outils utilisés en mécanique Capacité à identifier un dysfonctionnement ou une panne (même débutant) Envie d'apprendre et de s'investir durablement dans une entreprise Les prérequis Être âgé(e) d'au moins 18 ans Niveau CAP à Bac souhaité Une première expérience en mécanique est appréciée (automobile
- agricole
- poids lourds
- maintenance industrielle...) Permis B obligatoire ?? Débutant accepté si vous êtes motivé(e)
- assidu(e) et prêt(e) à vous investir dans un métier technique et porteur d'avenir.
Salaire minimum en alternance
En contrat d’apprentissage, le salaire minimum dépend de l’âge de l’apprenti et de l’année du contrat, pas de l’entreprise (article D6222-26 du Code du travail). En première année :
| Âge | % du SMIC | Brut mensuel | Net estimé |
|---|---|---|---|
| Moins de 18 ans | 27 % | 504 € | 504 € |
| 18 à 20 ans | 43 % | 803 € | 803 € |
| 21 à 25 ans | 53 % | 990 € | 978 € |
| 26 ans et plus | 100 % | 1 867 € | 1 662 € |
Cette offre accepte aussi le contrat de professionnalisation : le minimum y va de 55 % à 100 % du SMIC selon l’âge et le niveau de diplôme.
Ce sont des minima légaux, sur la base d’un SMIC de 1 867 € brut par mois : l’employeur peut payer davantage, et certaines conventions collectives prévoient plus.
L’entreprise
- Employeur
- Supplay
- Effectif
- 500 à 999 salariés
- SIRET
- 33708054300792
- SIREN
- 337080543
- Code NAF/APE
- 78.20Z
- OPCO
- AKTO / Opco entreprises et salariés des services à forte intensité de main d'oeuvre
Acteur majeur dans le secteur de l'intérim et du recrutement, Supplay poursuit sa croissance en gardant une culture d'entreprise fondée sur le respect et l'exigence.
Chaque jour, nous concilions les attentes de nos clients à celles de nos collaborateurs intérimaires avec agilité et les accompagnons dans leurs recrutements.
Supplay vient d'ailleurs de décrocher la médaille d'argent ECOVADIS.
Une fierté pour nos équipes qui sont quotidiennement engagées dans une démarche d'amélioration continue de notre performance RSE.
Ce score nous permet de mesurer notre impact environnemental, social et éthique en faveur d'une société plus durable et de renforcer nos actions en matière de RSE.
Localisation
51100 Reims
- Adresse
- 51100 Reims
- Département
- 51
- Coordonnées GPS
- 49.250948, 4.055595
L’alternance autour de cette offre
Informations complémentaires
- Contrat
- Apprentissage, Professionnalisation
- Niveau visé
- CAP, BEP (Infrabac)
- Postes à pourvoir
- 1
- Publiée le
- 21 septembre 2026
- Expire le
- 21 novembre 2026
SIRET: 33708054300792
OPCO: AKTO / Opco entreprises et salariés des services à forte intensité de main d'oeuvre
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