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Alternant Amélioration Continue H/F

E.Leclerc · Lisieux (14100)

Offre d’alternance12 moisMaster, titre ingénieur, grande école (Bac+5)
Postuler

Expire le 15 novembre 2026

Comment bien postuler

  • Personnalisez votre candidature : montrez que vous connaissez l’entreprise et le poste.
  • Mettez en avant votre motivation, vos compétences et ce que l’alternance vous apportera.
  • Relancez poliment sous 7 à 10 jours si vous êtes sans réponse.

Description du poste

Nous recherchons un(e) Alternant(e) Amélioration Continue pour rejoindre notre équipe. Votre mission sera de diagnostiquer les potentielles possibilités d'amélioration des performances de notre installation automatisée. Vous serez amené(e) à mettre en oeuvre des chantiers d'améliorations, en identifiant les gains potentiels et les gains réels. Votre rôle consistera également à mener des chantiers d'amélioration continue ( 5S,organisation,...), en collaboration avec les différentes équipes. Vous contribuerez ainsi à l'optimisation des processus et à l'efficacité globale de notre installation.

Codes ROME

  • H1402

Compétences

Compétences souhaitées

  • Profil recherché : Autres métiers
  • Encadrement et Généralistes Vous préparez un Bac +4/5 en Lean management / amélioration continue. Vous devez faire preuve d'une forte capacité d'analyse et de synthèse
  • ainsi que d'une bonne maîtrise des outils et méthodes d'amélioration continue. Une expérience préalable dans un environnement industriel serait un atout. Votre sens de l'initiative et votre curiosité vous permettront de proposer des solutions innovantes pour améliorer nos processus.

Salaire minimum en alternance

En contrat d’apprentissage, le salaire minimum dépend de l’âge de l’apprenti et de l’année du contrat, pas de l’entreprise (article D6222-26 du Code du travail). En première année :

ÂgeBrut mensuelNet estimé
Moins de 18 ans504 €504 €
18 à 20 ans803 €803 €
21 à 25 ans990 €978 €
26 ans et plus1 867 €1 662 €

Cette offre accepte aussi le contrat de professionnalisation : le minimum y va de 55 % à 100 % du SMIC selon l’âge et le niveau de diplôme.

Ce sont des minima légaux, sur la base d’un SMIC de 1 867 € brut par mois : l’employeur peut payer davantage, et certaines conventions collectives prévoient plus.

L’entreprise

Employeur
E.Leclerc
Effectif
100 à 199 salariés
SIRET
88273607700018
SIREN
882736077
Code NAF/APE
47.91A
OPCO
L'Opcommerce
Performance, Respect, Engagement, Solidarité : ces valeurs sont au coeur de notre ADN et guident chacune de nos actions au quotidien. En SCANormande, nous croyons qu'un environnement de travail respectueux et collaboratif est essentiel pour faire progresser l'entreprise et ses équipes. Notre entreprise est engagée en faveur de la diversité, où chaque talent peut trouver sa place. Faire partie du Mouvement E. Leclerc, c'est intégrer la première enseigne de distribution française, leader incontesté, avec plus de 350 métiers différents et des opportunités d'évolution continues tout au long de votre carrière. En tant que premier regroupement de commerçants indépendants, E. Leclerc se distingue par sa capacité à réinventer les standards du secteur, à challenger les idées reçues et à innover sans cesse. Nous cherchons aujourd'hui à renforcer notre équipe en SCANormande, la centrale d'achats des magasins E. Leclerc de Normandie, de l'Ile de la Réunion et des Antilles, et recrutons un(e)Alternant(e) Amélioration Continue (H/F)

Localisation

14100 Lisieux

Adresse
14100 Lisieux
Département
14
Coordonnées GPS
49.145761, 0.242246

L’alternance autour de cette offre

Informations complémentaires

Contrat
Apprentissage, Professionnalisation
Durée
12 mois
Niveau visé
Master, titre ingénieur, grande école (Bac+5)
Postes à pourvoir
1
Publiée le
15 septembre 2026
Expire le
15 novembre 2026

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SIRET: 88273607700018

OPCO: L'Opcommerce

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