
Offre d'Alternance - Commercial Automobile H/F
NextGen School of Management · Lyon (69001)
Offre d’alternance12 moisCAP, BEP (Infrabac)
Postuler
Expire le 10 novembre 2026
Comment bien postuler
- Personnalisez votre candidature : montrez que vous connaissez l’entreprise et le poste.
- Mettez en avant votre motivation, vos compétences et ce que l’alternance vous apportera.
- Relancez poliment sous 7 à 10 jours si vous êtes sans réponse.
Description du poste
Notre entreprise partenaire, spécialisée dans le secteur automobile, recherche un(e) Commercial(e) en alternance pour renforcer ses équipes sur ses sites de Lyon et Jonage. Nous recherchons des candidats motivés, sérieux et dynamiques, souhaitant développer leurs compétences commerciales et s'investir pleinement dans le développement de leur concession.
En tant que commercial(e) automobile en alternance, vous participerez notamment à :
- Accueillir et conseiller les clients en concession ou à distance ;
- Identifier les besoins précis des clients et leur proposer les véhicules et services adaptés ;
- Présenter l'ensemble des gammes de véhicules, financements et prestations associées ;
- Prospecter de nouveaux clients afin d'élargir et développer le portefeuille commercial ;
- Négocier les ventes et établir les propositions commerciales ;
- Assurer le suivi complet des dossiers de vente jusqu'à la livraison des véhicules ;
- Veiller à la satisfaction et à la fidélisation de la clientèle ;
- Contribuer au bon fonctionnement quotidien de la concession et à l'atteinte des objectifs commerciaux.
Codes ROME
- D1404
Compétences
Compétences souhaitées
- Notre entreprise partenaire recherche un(e) candidat(e) passionné(e) par le secteur automobile et animé(e) par le goût du résultat et de la relation client. Si vous êtes : - Passionné(e) par l'automobile et le secteur commercial ; - Doté(e) d'un excellent relationnel et d'une forte aisance de communication ; - Animé(e) par le goût du challenge
- la culture du résultat et la négociation ; - Autonome
- rigoureux(se) et orienté(e) satisfaction client ; - Motivé(e) à vous investir pleinement sur le terrain en concession et dans la réussite de votre diplôme avec Nextgen School of Management.
Salaire minimum en alternance
En contrat d’apprentissage, le salaire minimum dépend de l’âge de l’apprenti et de l’année du contrat, pas de l’entreprise (article D6222-26 du Code du travail). En première année :
| Âge | % du SMIC | Brut mensuel | Net estimé |
|---|---|---|---|
| Moins de 18 ans | 27 % | 504 € | 504 € |
| 18 à 20 ans | 43 % | 803 € | 803 € |
| 21 à 25 ans | 53 % | 990 € | 978 € |
| 26 ans et plus | 100 % | 1 867 € | 1 662 € |
Cette offre accepte aussi le contrat de professionnalisation : le minimum y va de 55 % à 100 % du SMIC selon l’âge et le niveau de diplôme.
Ce sont des minima légaux, sur la base d’un SMIC de 1 867 € brut par mois : l’employeur peut payer davantage, et certaines conventions collectives prévoient plus.
L’entreprise
- Employeur
- NextGen School of Management
Vous souhaitez développer vos compétences commerciales au sein d'une entreprise reconnue pour son expertise et relever des défis sur le terrain ? Envoyez dès maintenant votre candidature (CV + lettre de motivation).
Localisation
69001 Lyon
- Adresse
- 69001 Lyon
- Département
- 69
- Coordonnées GPS
- 45.758, 4.835
L’alternance autour de cette offre
Informations complémentaires
- Contrat
- Apprentissage, Professionnalisation
- Durée
- 12 mois
- Niveau visé
- CAP, BEP (Infrabac)
- Postes à pourvoir
- 1
- Publiée le
- 10 septembre 2026
- Expire le
- 10 novembre 2026
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