
Chargé d'Affaires Alternant B To B - Financement de l'Innovation H/F
ARCHIMED PARTNERS · Paris (75001)
Offre d’alternanceBTS, DEUST (Bac+2)
Postuler
Expire le 08 novembre 2026
Comment bien postuler
- Personnalisez votre candidature : montrez que vous connaissez l’entreprise et le poste.
- Mettez en avant votre motivation, vos compétences et ce que l’alternance vous apportera.
- Relancez poliment sous 7 à 10 jours si vous êtes sans réponse.
Description du poste
Localisation
Paris, France
Contexte
ARCHINOV Partners est un cabinet de conseil spécialisé en leviers de Financement de l'Innovation. ( )
Fort de plusieurs expertises grâce à une double compétence Technique et Fiscale, nous accompagnons nos clients sociétés de toutes tailles et tous secteurs d'activités dans l'obtention de financements publiques à travers des dispositifs comme:
- Le Crédit Impôt Recherche CIR et le Crédit Impôt Innovation CII
- Le statut Jeune entreprise Innovante.
- La recherche de Subventions Nationales et Européennes.
- L'IP BOX sur la Fiscalité de la Propriété Intellectuelle.
ARCHNOV Partners est une Stard-Up au sein d'un grand Groupe RAINBOW Partners (103M€ de CA en 2023 et 980 salariés à travers le monde ) nous bénéficions donc de l'agilité d'une jeune PME et de la solidité d'un Grand Groupe pour apporter un service de proximité et de qualité à forte valeur ajoutée à nos clients sur la base d'un partenariat Gagnant/Gagnant.
Directement rattaché au Directeur Général Associé pour rejoindre l'équipe commerciale et participer au développement de cette société en capitalisant sur le savoir-faire métier de l'entreprise.
Afin d'accompagner notre croissance en France on recherche un Alternant en Fin d'étude d'Ecole de Commerce en Master2 dont le but est de déboucher sur un CDI en Tant que Chargé d'Affaires Junior. Idéalement Démarrage de la mission début Septembre 2023 pour une Alternance de 1 an minimum.
Votre mission
En tant que vrai intrapreneur au sein de ARCHINOV Partners, votre mission consistera à :
- Construire votre centre de profit en accord avec la Stratégie de la Direction: définition du plan d'actions commerciales, prospection, référencement, analyse des besoins de vos clients, suivi de vos missions. Vous serez l'interlocuteur privilégié de nos clients et vos responsabilités seront à la hauteur de votre capacité à atteindre des objectifs ambitieux.
- Développer et gérer le département Commercial avec pour principaux objectifs : fidéliser vos clients, faire croitre votre portefeuille et réaliser des ventes complexes en B to B complémentaires auprès d'interlocuteurs de hauts niveaux décisionnels PDG, DG, DAF et Direction Fiscale Etc... Dans une logique au succès, avec une orientation résultats, les opportunités de carrière au sein du groupe sont grandes avec pour objectif à court terme de développer nos équipes.
Périmètre du poste
- Développer l'activité commerciale par la prospection téléphonique et via des campagnes de mailing ou par l'intermédiaire d'un réseau de partenaires
- Capacité à être le relai et le référent du Directeur dans le suivi son l'activité.
- Gérer et développer son portefeuille client B to B. et préqualification des fichiers.
- Prendre des RDV auprès d'interlocuteurs de hauts niveaux (PDG, DG, DAF... ).
- Atteindre un objectif indicatif de CA commercial de 100K€ en 1ere année.
- Utiliser des outils de reporting ascendant/descendant CRM et effectuer un suivi.
Conditions financières
Salaire 1135€/mois Brut + Prime de 1500€ en fonction de l'atteinte de l'objectif de CA nouveau business.
Ce projet est-il fait pour vous ?
Votre formation
- Bac +5 (Ingénieur ou École de Management).
- Formation académique
- Baccalauréat à BTS/DUT
- Informatique niveau utilisateur
Vos compétences
- Expérience commerciale réussie, idéalement dans un cabinet de conseil, dans le domaine du conseil ou de la Finance.
- Aisance relationnelle et excellente communication orale et écrite.
- Savoir-faire confirmé dans les méthodes et techniques de prospection téléphonique.
- Aisance dans la relation client, pugnacité avec un le sens de la persuasion et le Goût du challenge.
Vos atouts
- Dynamique, persévérant & pro-actif vous n'hésitez à prendre des initiatives
- Curieux, vous avez un véritable goût d'apprendre et d'entreprendre
- Maîtrise de l'anglais professionnel est un plus.
Rejoignez-nous !
Vous êtes un futur Jeune diplômé d'école de Commerce et vous être passionné par l'Innovation ?! Adressez votre CV et lettre de motivation à:
Venez challenger votre esprit de conquête commercial en évoluant dans un écosystème enrichissant du conseil Financier B to B, dans un cadre bienveillant, en adéquation avec des valeurs humaines et communes à notre groupe : respect, proximité, esprit d'équipe, collaboratif.
Codes ROME
- D1407
Salaire minimum en alternance
En contrat d’apprentissage, le salaire minimum dépend de l’âge de l’apprenti et de l’année du contrat, pas de l’entreprise (article D6222-26 du Code du travail). En première année :
| Âge | % du SMIC | Brut mensuel | Net estimé |
|---|---|---|---|
| Moins de 18 ans | 27 % | 504 € | 504 € |
| 18 à 20 ans | 43 % | 803 € | 803 € |
| 21 à 25 ans | 53 % | 990 € | 978 € |
| 26 ans et plus | 100 % | 1 867 € | 1 662 € |
Cette offre accepte aussi le contrat de professionnalisation : le minimum y va de 55 % à 100 % du SMIC selon l’âge et le niveau de diplôme.
Ce sont des minima légaux, sur la base d’un SMIC de 1 867 € brut par mois : l’employeur peut payer davantage, et certaines conventions collectives prévoient plus.
L’entreprise
- Employeur
- ARCHIMED PARTNERS
Localisation
75001 Paris
- Adresse
- 75001 Paris
- Département
- 75
- Coordonnées GPS
- 48.859, 2.347
L’alternance autour de cette offre
Informations complémentaires
- Contrat
- Apprentissage, Professionnalisation
- Niveau visé
- BTS, DEUST (Bac+2)
- Postes à pourvoir
- 1
- Publiée le
- 08 septembre 2026
- Expire le
- 08 novembre 2026
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