Gestionnaire de Paie et ADP H/F

Au sein du service RH/Paie, l'alternant participera à la gestion administrative du personnel et au processus de paie. Il contribuera à la collecte et au contrôle des éléments variables de paie, à la mise à jour des données dans le logiciel dédié ainsi qu'aux vérifications nécessaires à l'établissement des bulletins de salaire. Il participera également au suivi des déclarations sociales (DSN), aux échanges avec les organismes sociaux et aux actions de sécurisation du processus de paie. Côté administration du personnel, il interviendra dans la gestion des entrées et sorties des collaborateurs (DPAE, contrats, documents de fin de contrat), la mise à jour des dossiers RH, le suivi des absences, des visites médicales et des avenants. Il assurera également le suivi des temps de travail via l'outil XPlan. Enfin, il apportera un support de premier niveau aux collaborateurs concernant les questions liées à la paie et à l'administration du personnel, tout en contribuant à la qualité de service du département RH. Rythme d'alternance souhaité : 2 à 3 jours par semaine.