Le poste
- Contrat
- Apprentissage, Professionnalisation
- Postes à pourvoir
- 1
- Publiée le
- 15 juin 2026
- Expire le
- 15 août 2026
Description du poste
Au sein de notre agence de Caen, vous découvrez les missions du Gestionnaire d'immeubles et vous participez activement aux missions suivantes :
Gestion locative
Gérer les entrées et sorties des locataires (visites, pré-état des lieux, état des lieux, signatures)
Renseigner les locataires et les demandeurs de logement sur les informations locatives administratives, les logements loués et leurs quartiers
Assurer la surveillance des logements vacants
Veiller au respect et à l'application du règlement intérieur en intervenant auprès des locataires pour leur rappeler leurs obligations contractuelles
Entretien courant, maintenance et gestion technique
Contribuer au maintien de la sécurité des immeubles en assurant une surveillance des installations et de tous les dispositifs liés à la sécurité incendie
Traiter les réclamations des locataires, en lien avec les prestataires ou services compétents, jusqu'à la clôture de la demande
Commander de menus travaux, contrôler les interventions des entreprises et participer à des opérations de réception de travaux
Signaler et participer au suivi de la gestion des réparations techniques
* 30 jours de congés payés * Mutuelle avantageuse * Horaires variables * Intéressement * Prise en charge des frais de transport en commun (60%) * Carte restaurant (60% pris en charge) * Avantages CSE
L’entreprise
- Employeur
- 3F
- Effectif
- 2 000 à 4 999 salariés
- SIRET
- 55214153300018
- SIREN
- 552141533
- Code NAF/APE
- 68.20A
- OPCO
- Uniformation, l'Opco de la Cohésion sociale
3F gère près de 305 000 logements sociaux, foyers d'hébergements et commerces sur toute la France. Depuis la construction, la gestion et l'entretien du patrimoine, en passant par le renouvellement urbain, le développement et la vente, nous agissons au plus près des préoccupations des territoires.
Localisation
- Adresse
- 14000 Caen
- Département
- 14
- Personnalisez votre candidature : montrez que vous connaissez l’entreprise et le poste.
- Mettez en avant votre motivation, vos compétences et ce que l’alternance vous apportera.
- Relancez poliment sous 7 à 10 jours si vous êtes sans réponse.
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