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Assistant Gestion & Prospection Immobilière en Alternance H/F

Okimo · Saint-Brieuc (22000)

Offre d’alternance12 mois
Postuler

Expire le 10 septembre 2026

Comment bien postuler

  • Personnalisez votre candidature : montrez que vous connaissez l’entreprise et le poste.
  • Mettez en avant votre motivation, vos compétences et ce que l’alternance vous apportera.
  • Relancez poliment sous 7 à 10 jours si vous êtes sans réponse.

Description du poste

Qui sommes-nous ? Basée à Saint-Brieuc, Okimo est une entreprise bretonne qui gère depuis près de 40 ans un parc immobilier composé d'actifs majoritairement commerciaux et tertiaires, avec quelques actifs résidentiels. Notre activité couvre la commercialisation et la gestion locative, ainsi que le suivi opérationnel des biens via leur administration et leurs programmes travaux. Contrairement à des structures plus importantes mais très segmentées, ce poste vous permettra de suivre les sujets dans leur ensemble et de comprendre concrètement le fonctionnement des dossiers au quotidien. Le poste Le coeur du poste s'articule autour de la commercialisation des biens et de la structuration des informations. En appui direct de la responsable, vous travaillerez principalement sur des missions orientées prospection, création de supports opérationnels, visites et suivi des échanges. Le poste implique également un grand volet d'organisation et de recherche : veille ciblée, structuration documentaire, création de fiches pratiques et participation à l'amélioration des outils internes (GED et IA). L'objectif : apprendre à gérer les sujets avec méthode, suivre correctement les dossiers et développer une vraie aisance dans des échanges professionnels concrets. Vos principales missions Commercialisation et prospection active - Prise en charge de la mise en location de biens (préparation des supports, argumentaires) - Création et amélioration des annonces (visuels, descriptifs) - Démarchage ciblé auprès de prospects, enseignes, agences ou partenaires - Relances régulières et suivi structuré des contacts Analyse, recherche et structuration - Veille et recherches sur des sujets locatifs, immobiliers ou juridiques - Analyse et synthèse d'informations utiles à la prise de décision - Création de fiches pratiques, fiches opérationnelles et outils de suivi - Participation à l'organisation documentaire et à la structuration d'outils internes (GED, IA) Gestion locative et relation client - Visites, états des lieux, rédaction de comptes-rendus - Suivi des demandes locataires (techniques et administratives) - Suivi des impayés : contacts réguliers, dialogue, relances - Préparation de documents juridiques : baux, avenants, négociations simples Suivi technique (ponctuel) - Identification de problèmes techniques simples - Demande de devis et coordination avec les prestataires - Suivi de petits chantiers et relances associées Profil recherché Nous recherchons avant tout une personne organisée, volontaire, à l'esprit pratique et avec un sens de l'initiative. Le poste implique des moments de travail en autonomie (télétravail ou présence seul(e) au bureau) du fait des déplacements de la responsable, mais toujours avec un accompagnement réel pour vous aider à progresser. La personne que nous recruterons doit démontrer une appétence pour un environnement multi-tâche (polyvalence d'une petite structure avec vraie diversité des missions au quotidien) et avoir : - Bonne capacité d'organisation et de suivi - Rigueur dans l'exécution des tâches - Maîtrise des techniques de négociation - Aisance relationnelle à l'oral et à l'écrit, posture professionnelle et excellent sens du service client - Capacité à comprendre une situation et à en faire une synthèse claire - À l'aise avec les outils numériques (bureautique, recherche) - Curiosité pour les outils d'IA et capacité à structurer l'information Une première connaissance du secteur immobilier (formation, expérience) ou connexe est attendue pour une prise en main rapide des sujets. Une connaissance du secteur immobilier local est un plus également. Chez nous les dossiers ne passent pas de service en service : les sujets sont traités directement et chaque action a un impact concret. Nous serons en parfaite adéquation si vous êtes à la recherche d'un cadre qui vous confie des missions sérieuses, vous expose à la réalité terrain et vous permet d'apprendre sur des sujets variés : commercial, marketing mais aussi gestion, juridique, technique avec un vrai accompagnement. Conditions Niveau : Licence ou Master Contrat : Alternance / rythme à convenir selon formation Localisation : Saint-Brieuc (22) / déplacements ponctuels (permis B) Équipements : Bureau, PC, téléphone, logiciels fournis / télétravail partiel Accompagnement : Suivi régulier par la responsable Rémunération : indemnité légale + prime possible selon implication et résultats Pourquoi ce poste est formateur L'immobilier tertiaire et commercial représente le coeur de notre activité. Cette spécialisation vous exposera à des échanges professionnels et à des problématiques souvent plus complexes qu'en immobilier résidentiel classique, constituant un cadre particulièrement enrichissant pour développer rapidement des compétences recherchées dans le secteur. Ici l'objectif n'est pas de vous faire toucher à tout sans logique, mais de vous apprendre progressivement à structurer les sujets sur des problématiques variées en immobilier commercial, gagner en aisance dans des échanges professionnels réels avec des problématiques et interlocuteurs très différents (commerçants, professions libérales, artisans, petites et grandes entreprises). Vous développerez progressivement des compétences recherchées en organisation, relationnel professionnel, suivi de dossiers, commercialisation et analyse de situations concrètes. Le poste vous amènera également à apprendre à rechercher l'information utile, structurer des dossiers, rédiger des synthèses exploitables et interagir avec des interlocuteurs aux problématiques diverses. Cet environnement implique naturellement un niveau d'exigence plus élevé, offrant une expérience particulièrement enrichissante pour développer sa rigueur et son professionnalisme. Ce poste convient particulièrement aux profils proactifs, curieux et structurés, qui aiment qu'on leur confie des cas concrets avec les moyens de les traiter et qui souhaitent acquérir une expérience terrain réellement professionnalisante. Des outils de formation ciblés pourront vous être proposés en complément. Comment postuler ? Envoyez votre CV + lettre de motivation, ainsi que vos profils ou sites professionnels.

Codes ROME

  • M1621

L’entreprise

Employeur
Okimo

Localisation

22000 Saint-Brieuc

Adresse
22000 Saint-Brieuc
Département
22
Coordonnées GPS
48.508238, -2.766074

Informations complémentaires

Contrat
Apprentissage, Professionnalisation
Durée
12 mois
Postes à pourvoir
1
Publiée le
10 juillet 2026
Expire le
10 septembre 2026

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