Le poste
- Contrat
- Apprentissage, Professionnalisation
- Postes à pourvoir
- 1
- Candidatures reçues
- 8
- Publiée le
- 22 mai 2026
- Expire le
- 22 juillet 2026
Description du poste
Accompagné(e) par la DRH Groupe et en lien avec les équipes France et les filiales, vous interviendrez notamment sur les missions suivantes :
Pilotage et structuration RH
- Contribution à la structuration des processus RH et à l'organisation des activités
- Participation à la création et au suivi de tableaux de bord RH
- Mise en place et suivi de KPI RH (pilotage mensuel)
- Contribution aux outils de pilotage de projets RH (Seed to Care, QVCT…)
Gestion de projets transverses
- Appui à la conduite de projets RH
- Propositions d'amélioration et structuration de nouveaux sujets RH
Travail en transversal avec les équipes internes
Avantages :
- Restaurant d'entreprise
- Participation/intéressement (minimum de 1 an d'ancienneté)
- Participation au transport
- RTT
- Mutuelle
- 13ème mois
- Prime vacances (minimum de 1 an d'ancienneté)
- Chèques vacances
- Prime d'assiduité
- Avantages divers avec le CSE
L’entreprise
- Employeur
- ROBERTET
- Effectif
- 500 à 999 salariés
- SIRET
- 41575066000011
- SIREN
- 415750660
- Code NAF/APE
- 20.53Z
- OPCO
- OPCO 2i
Leader mondial des ingrédients naturels pour la parfumerie, les arômes alimentaires et les actifs beauté, Robertet cultive depuis plus de 175 ans un savoir-faire unique, alliant innovation, sensorialité et engagement durable.
Localisation
- Adresse
- 06130 Grasse
- Département
- 06
- Personnalisez votre candidature : montrez que vous connaissez l’entreprise et le poste.
- Mettez en avant votre motivation, vos compétences et ce que l’alternance vous apportera.
- Relancez poliment sous 7 à 10 jours si vous êtes sans réponse.
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