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Urbaniste des systèmes d’information – Architecte Fonctionnel du SI Niveau Master I ou II

DGFIP · Fontenay-sous-Bois (94120)

Offre d’alternance12 moisLicence, BUT, Licence Pro (Bac+3)
Postuler

Expire le 14 décembre 2026

Comment bien postuler

  • Personnalisez votre candidature : montrez que vous connaissez l’entreprise et le poste.
  • Mettez en avant votre motivation, vos compétences et ce que l’alternance vous apportera.
  • Relancez poliment sous 7 à 10 jours si vous êtes sans réponse.

Description du poste

1. Caractéristiques du service (missions, périmètre d’action, effectifs, organisation…)

L’équipe urbanisation est composée de quatre agents cadre A et de deux consultants ingénieurs, et est pilotée par le responsable, chef de projet. Cette équipe à taille humaine permet de travailler sur de véritables missions valorisées et valorisable.


 

Les équipes mènent des études en amont de grands projets informatiques couvrant l'ensemble des domaines métiers et transversaux de la DGFiP (gestion fiscale, gestion publique, RH, systèmes d’information, etc.).

A titre d’exemple, l’équipe urbanisation a mené les études en amont de grands projets tels que GMBI (Gérer Mes Bien Immobiliers), la facturation électronique , le transfert des taxes douanières à la DGFIP ou encore de la directive européenne FASTER qui vise à faciliter les investissements étrangers et dont les conclusions seront rendues en octobre prochain. 

L’équipe intervient également de manière rétrospective pour auditer des processus existants, pouvant être automatisés ou faire l’objet d’une dématérialisation.

1. Caractéristiques du service (missions, périmètre d’action, effectifs, organisation…)

L’équipe urbanisation est composée de quatre agents cadre A et de deux consultants ingénieurs, et est pilotée par le responsable, chef de projet. Cette équipe à taille humaine permet de travailler sur de véritables missions valorisées et valorisable.


 

Les équipes mènent des études en amont de grands projets informatiques couvrant l'ensemble des domaines métiers et transversaux de la DGFiP (gestion fiscale, gestion publique, RH, systèmes d’information, etc.).

A titre d’exemple, l’équipe urbanisation a mené les études en amont de grands projets tels que GMBI (Gérer Mes Bien Immobiliers), la facturation électronique , le transfert des taxes douanières à la DGFIP ou encore de la directive européenne FASTER qui vise à faciliter les investissements étrangers et dont les conclusions seront rendues en octobre prochain. 

L’équipe intervient également de manière rétrospective pour auditer des processus existants, pouvant être automatisés ou faire l’objet d’une dématérialisation.

En parallèle, des questions ou analyses ponctuelles peuvent intervenir en cours d’année, l’expertise de l’équipe étant régulièrement sollicitée par différents acteurs comme l’équipe DATA Science pour identifier des cas d’usage IA pertinents voire par des administrations de pays étrangers.

Les études sont toujours menées en binôme ou en trinôme, et chaque nouvel arrivant est formé aux bonnes pratiques et accompagné par un agent expérimenté et par le responsable, lors de ses premières missions.

 

2. Principaux enjeux :

S'appuyant sur un ensemble de règles et de principes ainsi que sur la cartographie des applications de la DGFiP, les études d’urbanisation sont menées en relation étroite avec les bureaux métiers et les directions des projets concernés au travers de nombreuses réunions de travail. 

Ces échanges (associés aux visites de services dans le réseau) permettent d’analyser les processus tant sur le plan informatique qu’organisationnel. Les informations recueillies permettent la conception d’un support de présentation dans lequel de nombreuses sources de données vont être mobilisées (document législatif, architecture d’une application, statistiques, sondages, organisation RH, compte-rendu de visite de services). 

Le support est également composé des schémas d’urbanisation des processus existants mais aussi de plusieurs scénarios cibles qui doivent faciliter la prise de décision des chefs de service lors de la présentation de l’étude, après visa du support par le responsable d’équipe.

 

En effet, les conclusions des travaux d’urbanisation sont systématiquement restitués par le responsable d’équipe et les agents, auprès des chefs de services, des sous-directions et directions métier. A ce titre, il est nécessaire de savoir prendre la parole en public, d’être pédagogue et d’être en mesure de gérer le stress associé.

3. Éléments de contexte spécifiques :

La mission d’urbanisation revêt ainsi un caractère très stratégique au sein de la DGFiP, avec une visibilité et un positionnement importants, car les conclusions des travaux permettent aux hauts responsables de procéder aux arbitrages nécessaires et sont structurantes pour les évolutions futures.

Les thèmes des études étant très variés, une bonne capacité à comprendre les différentes problématiques métiers de la DGFIP est donc demandée. 


 


 



 

Codes ROME

  • M1838

Salaire minimum en alternance

En contrat d’apprentissage, le salaire minimum dépend de l’âge de l’apprenti et de l’année du contrat, pas de l’entreprise (article D6222-26 du Code du travail). En première année :

ÂgeBrut mensuelNet estimé
Moins de 18 ans504 €504 €
18 à 20 ans803 €803 €
21 à 25 ans990 €978 €
26 ans et plus1 867 €1 662 €

Ce sont des minima légaux, sur la base d’un SMIC de 1 867 € brut par mois : l’employeur peut payer davantage, et certaines conventions collectives prévoient plus.

L’entreprise

Employeur
DGFIP

Localisation

94120 Fontenay-sous-Bois

Adresse
94120 Fontenay-sous-Bois
Département
94
Coordonnées GPS
48.850004, 2.473494

L’alternance autour de cette offre

Informations complémentaires

Contrat
Apprentissage
Durée
12 mois
Date de début
14 octobre 2026
Niveau visé
Licence, BUT, Licence Pro (Bac+3)
Postes à pourvoir
1
Candidatures reçues
18
Publiée le
03 septembre 2026
Expire le
14 décembre 2026

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