Aller au contenu

Manager en Restauration en Apprentissage (H/F) – Cagnes-sur-Mer

ATH Formation · Cagnes-sur-Mer (06800)

Offre d’alternance12 moisLicence, BUT, Licence Pro (Bac+3)
Postuler

Expire le 30 novembre 2026

Comment bien postuler

  • Personnalisez votre candidature : montrez que vous connaissez l’entreprise et le poste.
  • Mettez en avant votre motivation, vos compétences et ce que l’alternance vous apportera.
  • Relancez poliment sous 7 à 10 jours si vous êtes sans réponse.

Description du poste

Développez vos compétences en management tout en préparant un diplôme Bac +3 !

Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Manager en Restauration en contrat d'apprentissage pour une prise de poste immédiate à Cagnes-sur-Mer .

Vous préparerez le titre professionnel Responsable d'Établissement Touristique (niveau Bac +3) tout en acquérant une expérience concrète sur le terrain.

Vos missions

Accompagné(e) par votre tuteur, vous participerez progressivement à la gestion opérationnelle de l'établissement :

  • Encadrer et animer l'équipe au quotidien.
  • Organiser et coordonner les activités de service et de cuisine.
  • Garantir la qualité de l'accueil et de la satisfaction client.
  • Participer à la gestion des stocks et aux approvisionnements.
  • Veiller au respect des normes d'hygiène, de sécurité et des procédures.
  • Contribuer au développement de l'activité et à l'atteinte des objectifs de l'établissement.

Votre formation

Vous préparerez le titre Responsable d'Établissement Touristique (niveau Bac +3) en alternance.

  • 1 journée de formation par semaine
  • 27 heures par semaine en entreprise
  • Contrat d'apprentissage rémunéré selon la réglementation en vigueur.
Secteur: Hôtellerie, Restauration Poste: Manager restauration (H/F) Temps Partiel Avantages: 504 € - 1 456 € par mois Profil:

  • Vous souhaitez évoluer vers des fonctions de management.

  • Vous êtes organisé(e), autonome, dynamique et doté(e) d'un bon sens du relationnel.

  • Vous appréciez le travail en équipe et le contact avec la clientèle.

  • Une première expérience en restauration, hôtellerie ou commerce est un atout, mais n'est pas indispensable.

Codes ROME

  • G1401

Compétences

Conditions d’accès

  • débutant à 1 an

Salaire minimum en alternance

En contrat d’apprentissage, le salaire minimum dépend de l’âge de l’apprenti et de l’année du contrat, pas de l’entreprise (article D6222-26 du Code du travail). En première année :

ÂgeBrut mensuelNet estimé
Moins de 18 ans504 €504 €
18 à 20 ans803 €803 €
21 à 25 ans990 €978 €
26 ans et plus1 867 €1 662 €

Cette offre accepte aussi le contrat de professionnalisation : le minimum y va de 55 % à 100 % du SMIC selon l’âge et le niveau de diplôme.

Ce sont des minima légaux, sur la base d’un SMIC de 1 867 € brut par mois : l’employeur peut payer davantage, et certaines conventions collectives prévoient plus.

L’entreprise

Employeur
ATH Formation
Nous sommes un organisme de formation délivrant des titres professionnels reconnus par le ministère du travail notamment dans le domaine de la restauration (du niveau CAP au Bachelor) . Avec nous , vous activez votre insertion professionnelle grâce au contrat d'apprentissage.

Nous avons des entreprises partenaires en restauration prêts à vous accueillir. 

Localisation

Cagnes-sur-Mer (06)

Adresse
Cagnes-sur-Mer (06)
Département
06
Coordonnées GPS
43.66352, 7.1479

L’alternance autour de cette offre

Informations complémentaires

Contrat
Apprentissage, Professionnalisation
Durée
12 mois
Date de début
31 août 2026
Niveau visé
Licence, BUT, Licence Pro (Bac+3)
Postes à pourvoir
1
Publiée le
30 septembre 2026
Expire le
30 novembre 2026

Formations en lien

Consultez nos conseils pour réussir votre alternance.

Voir toutes les formations

Envie d’aller plus loin ?

Consultez nos conseils pour réussir votre alternance.

Lire le blog