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Comptable Clientèle en Alternance H/F

Trenois Decamps · Wasquehal (59290)

Offre d’alternanceCAP, BEP (Infrabac)
Postuler

Expire le 30 novembre 2026

Comment bien postuler

  • Personnalisez votre candidature : montrez que vous connaissez l’entreprise et le poste.
  • Mettez en avant votre motivation, vos compétences et ce que l’alternance vous apportera.
  • Relancez poliment sous 7 à 10 jours si vous êtes sans réponse.

Description du poste

Un métier passion ! Et si vous l'exerciez au sein de nos équipes, dans une entreprise familiale ? Qui sommes-nous ? TRENOIS DECAMPS est un des leaders de la distribution de matériel pour les professionnels du bâtiment et de l'industrie. En pleine expansion, nous sommes reconnus pour notre expertise et la convivialité de nos 850 collaborateurs dans 70 points de vente en France. Proches de nos clients par notre présence commerciale sur le terrain, nous leur apportons la solution technique pour réaliser leurs projets. 50 000 références livrées en J+1, c'est notre challenge quotidien ! TRENOIS DECAMPS se développe fortement et renforce la structure de ses fonctions support ! N'hésitez plus et rejoignez-nous au poste de Comptable Clientèle(H/F) directement au siège à Wasquehal. Vos missions : - Vous gérez en toute autonomie un portefeuille clients. - De la création à la fermeture de comptes : vous vous occupez des encaissements, de la facturation, vous gérez le contentieux et les relances pour impayés tout en finesse et bonne intelligence. - Plus que de la comptabilité, c'est un métier transverse : vous renseignez autant nos clients que les agences et commerciaux itinérants.

Codes ROME

  • M1203

Compétences

Compétences souhaitées

  • Vos atouts : - Votre sens relationnel a toujours fait votre force. - Vous aimez mêler autonomie et travail d'équipe. - Votre rigueur est reconnue de tous. - Votre formation ou une expérience en comptabilité vous permettra d'être rapidement performant/e. Chez Trenois Decamps
  • on vous propose un accompagnement à un métier passion
  • des missions riches
  • un environnement stimulant
  • des horaires de journée du lundi au vendredi
  • une rémunération fixe + primes + intéressement + participation
  • une salle de sport
  • bref on attend plus que vous ! La diversité constitue un axe important de notre politique RH
  • nous nous engageons alors à étudier chaque candidature à compétences égales. Aussi
  • nous encourageons la diversité
  • sous toutes ses formes. Naturellement
  • nos postes sont donc ouverts à toutes et à tous.

Salaire minimum en alternance

En contrat d’apprentissage, le salaire minimum dépend de l’âge de l’apprenti et de l’année du contrat, pas de l’entreprise (article D6222-26 du Code du travail). En première année :

ÂgeBrut mensuelNet estimé
Moins de 18 ans504 €504 €
18 à 20 ans803 €803 €
21 à 25 ans990 €978 €
26 ans et plus1 867 €1 662 €

Cette offre accepte aussi le contrat de professionnalisation : le minimum y va de 55 % à 100 % du SMIC selon l’âge et le niveau de diplôme.

Ce sont des minima légaux, sur la base d’un SMIC de 1 867 € brut par mois : l’employeur peut payer davantage, et certaines conventions collectives prévoient plus.

L’entreprise

Employeur
Trenois Decamps
Effectif
500 à 999 salariés
SIRET
34293810700030
SIREN
342938107
Code NAF/APE
46.74A
OPCO
AKTO / Opco entreprises et salariés des services à forte intensité de main d'oeuvre
Le Groupe Trenois c’est : Un acteur majeur de la quincaillerie professionnelle Un réseau de + de 50 agences dans toute la France Une large gamme de produits avec 45000 références + de 65 métiers différents au sein d’un même groupe Un secteur en pleine évolution qui conduit vers des métiers d’avenir

Localisation

59290 Wasquehal

Adresse
59290 Wasquehal
Département
59
Coordonnées GPS
50.673573, 3.129788

L’alternance autour de cette offre

Informations complémentaires

Contrat
Apprentissage, Professionnalisation
Date de début
24 juin 2026
Niveau visé
CAP, BEP (Infrabac)
Postes à pourvoir
1
Publiée le
30 septembre 2026
Expire le
30 novembre 2026

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SIRET: 34293810700030

OPCO: AKTO / Opco entreprises et salariés des services à forte intensité de main d'oeuvre

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