AubervilliersFormation
ContactCommunity Manager / Créateur de contenu (H/F) – Alternance
HOME SWEET · AUBERVILLIERS (93300)
Offre d’alternance12 moisMaster, titre ingénieur, grande école (Bac+5)
Comment bien postuler
- Personnalisez votre candidature : montrez que vous connaissez l’entreprise et le poste.
- Mettez en avant votre motivation, vos compétences et ce que l’alternance vous apportera.
- Relancez poliment sous 7 à 10 jours si vous êtes sans réponse.
Description du poste
L'Animateur de communauté virtuelle dynamise et modère les échanges entre utilisateurs sur les plateformes numériques. Anime les échanges au sein des communautés en ligne pour favoriser une ambiance positive et constructive Crée et partage du contenu pertinent et attractif pour maintenir l'intérêt des membres de la communauté Surveille les tendances du web et adapte les activités de la communauté en conséquence pour rester à la pointe Gère les crises et les conflits au sein de la communauté pour maintenir un environnement sain et respectueux
Codes ROME
- E1101
Compétences
Compétences souhaitées
- Etre force de proposition
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve de réactivité
Compétences à acquérir
- Management Animer un réseau
- une communauté
- Management Communiquer efficacement avec les équipes et la direction
- Management Encourager l'interaction entre la communauté et la marque
- Management Modérer des interactions en ligne
- Communication
- Multimédia Concevoir des supports de communication et d'image
- Communication
- Multimédia Créer des documents numériques
- Communication
- Multimédia Engager et interagir avec la communauté en ligne
- Communication
- Multimédia Gérer les crises de communication en ligne
- Communication
- Multimédia Mettre en oeuvre des actions de communication
- Communication
- Multimédia Rédiger du contenu web
- Recherche
- Innovation Réaliser des enquêtes et des sondages en ligne
- Data et Nouvelles technologies Analyser le trafic d'un site web
- Data et Nouvelles technologies Gérer une base de données numériques
- Data et Nouvelles technologies Surveiller la conformité des échanges dans un environnement virtuel
- Relation client Optimiser la communication avec les bénéficiaires
- Développement commercial Suivre une audience Web
- Développement commercial Traiter les données d'audience pour améliorer les approches futures
- Stratégie de développement Assurer la modération des commentaires liés à la e-réputation de la structure ou entreprise
- Communication Communiquer à l'écrit de façon appropriée
- Communication Modérer les commentaires sur les plateformes digitales
- Communication Respecter les délais de publication et de réponse aux utilisateurs
- Communication Utiliser les réseaux sociaux
- Organisation Analyser des échanges communautaires en ligne
- Organisation Appliquer les règles de diffusion de l'information et de la communication
- Organisation Assurer une veille technologique et réglementaire active
- Organisation Evaluer l'e-réputation d'un site web
Conditions d’accès
- Cet emploi est accessible avec une formation de niveau Bac+2 à Bac+5 en communication
- notamment en communication digitale. Des certifications spécifiques en gestion de communauté peuvent également être pertinentes. Une bonne maîtrise des outils numériques et des plateformes de médias sociaux est essentielle.
Salaire minimum en alternance
En contrat d’apprentissage, le salaire minimum dépend de l’âge de l’apprenti et de l’année du contrat, pas de l’entreprise (article D6222-26 du Code du travail). En première année :
| Âge | % du SMIC | Brut mensuel | Net estimé |
|---|---|---|---|
| Moins de 18 ans | 27 % | 504 € | 504 € |
| 18 à 20 ans | 43 % | 803 € | 803 € |
| 21 à 25 ans | 53 % | 990 € | 978 € |
| 26 ans et plus | 100 % | 1 867 € | 1 662 € |
Cette offre accepte aussi le contrat de professionnalisation : le minimum y va de 55 % à 100 % du SMIC selon l’âge et le niveau de diplôme.
Ce sont des minima légaux, sur la base d’un SMIC de 1 867 € brut par mois : l’employeur peut payer davantage, et certaines conventions collectives prévoient plus.
L’entreprise
- Employeur
- HOME SWEET
- Effectif
- Non diffusé
- SIRET
- 93811516900022
- SIREN
- 938115169
- Code NAF/APE
- 46.47Z
- OPCO
- AKTO / Opco entreprises et salariés des services à forte intensité de main d'oeuvre
Groupe Centrale est un groupe spécialisé dans l’univers de la décoration, de l’aménagement et des matériaux, présent depuis une dizaine d’années à travers plusieurs points de vente en Île-de-France.
Localisation
86 BOULEVARD FELIX FAURE 93300 AUBERVILLIERS
- Adresse
- 86 BOULEVARD FELIX FAURE 93300 AUBERVILLIERS
- Département
- 93
- Coordonnées GPS
- 48.905569, 2.381256
L’alternance autour de cette offre
Contact
- Téléphone
- 0640886955
Postuler
Vous serez redirigé vers le site de candidature partenaire.
Informations complémentaires
- Contrat
- Apprentissage, Professionnalisation
- Durée
- 12 mois
- Date de début
- 01 septembre 2026
- Niveau visé
- Master, titre ingénieur, grande école (Bac+5)
- Postes à pourvoir
- 1
- Candidatures reçues
- 65
- Publiée le
- 01 septembre 2026
- Expire le
- 07 novembre 2026
SIRET: 93811516900022
OPCO: AKTO / Opco entreprises et salariés des services à forte intensité de main d'oeuvre
Formations en lien
Voir toutes les formations
Électricien d'Équipement du Bâtiment (TP)
L'ETINCELLE
- Formation
- 3 (CAP...)
- TH DE NIV 5 MINISTERE DU TRAVAIL - AFPA
AubervilliersFormationContact
AubervilliersFormationContact
Technicien d'Équipement et d'Exploitation en Électricité (TP)
L'ETINCELLE
- Formation
- 4 (BAC...)
- TH DE NIV 4 MINISTERE DU TRAVAIL - AFPA
AubervilliersFormationContact