
Alternant - Analyste Financier - Revenue Management B2b H/F
SFR · Paris (75001)
Offre d’alternanceMaster, titre ingénieur, grande école (Bac+5)
Postuler
Expire le 27 novembre 2026
Comment bien postuler
- Personnalisez votre candidature : montrez que vous connaissez l’entreprise et le poste.
- Mettez en avant votre motivation, vos compétences et ce que l’alternance vous apportera.
- Relancez poliment sous 7 à 10 jours si vous êtes sans réponse.
Description du poste
Informations générales
Entreprise d'innovation et 2 opérateur français, SFR transforme les usages grâce à un réseau puissant - Fibre, 4G, 5G - et des expertises de pointe en IA, data, cloud ou encore cybersécurité. SFR accompagne chaque jour près de 27 millions de clients.
Ce qui nous anime, c'est bien plus qu'un plan stratégique : c'est une tranSFRmation collective, audacieuse et engagée, portée par 8 000 collaborateurs qui veulent faire bouger les lignes.
Rejoindre SFR, c'est contribuer à une mission qui a du sens, avec un impact réel et rapide. Chaque jour est une opportunité de tester, proposer, transformer.
Nous veillons à garantir un environnement inclusif. Toutes les candidatures sont étudiées sans distinction de genre, origine, âge, handicap, orientation sexuelle ou toute autre caractéristique protégée.
Intitulé du poste
Alternant(e) - Analyste Financier - Revenue Management B2B
Description de la mission
Au sein de la Direction Financière B2B (Entreprises) de SFR, vous intégrerez l'équipe Business Plan & Revenue Management pour une alternance de deux ans, très opérationnelle et formatrice. Cette alternance est une opportunité unique pour développer vos compétences en analyse financière, optimisation de performance et conseil opérationnel.
Vos missions :
- Études financières des propositions commerciales sur mesure :examiner les indicateurs clés (marge, capex, payback), assurer la cohérence des P&L clients B2B et formuler des recommandations pour optimiser la rentabilité
- Études financières d'offre marketing avant lancement commercial (lancement ou évolution):travail avec le marketing sur les évolutions tarifaires ou lancement d'offres B2B
- Construction & mise à jour des P&Lmis à disposition des forces de ventes pour modéliser leur demande sur mesure
- Réalisation d'études spécifiques à la demande
- Participation au process d'amélioration continue :démarche d'optimisation du service (proposition d'idées, analyse de faisabilité, mise en oeuvre).
Ce que vous apprendrez :
- Une vision complète des leviers financiers et commerciaux dans un environnement B2B.
- Des compétences en analyse, optimisation financière et conseil opérationnel.
- La capacité à interagir avec des interlocuteurs variés.
Vous intégrez les enjeux sociaux, environnementaux et éthiques afin de contribuer à la réduction de l'impact environnemental dans vos activités pour un développement durable et responsable.
Profil
Nous recherchons une personnalité curieuse, ouverte, qui communique facilement avec différents interlocuteurs et qui monte rapidement en compétence pour accomplir les missions qui lui seront confiées
- Formation supérieure enfinance ou diplôme d'ingénieur
- Fiable et rigoureux/se
- Capacités d'analyse
- Maîtrise d'Excel
- Qualités relationnelles
- Bonne gestion du stress, capacité à travailler rapidement
- Curieux/se, évolutif/ve
Rythme :présencepar semaine entière (idéalement 3 semaines en entreprise /1 semaine en formation). Merci de fournir le calendrier de l'école.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Une expérience très formatrice, au coeur des enjeux financiers et commerciaux d'un grand groupe.
- Une équipe soudée, collaborative et bienveillante, prête à vous accompagner dans votre montée en compétence.
- Des missions variées, mêlant analyse, conseil et amélioration continue, pour un stage riche et stimulant.
Codes ROME
- M1201
Salaire minimum en alternance
En contrat d’apprentissage, le salaire minimum dépend de l’âge de l’apprenti et de l’année du contrat, pas de l’entreprise (article D6222-26 du Code du travail). En première année :
| Âge | % du SMIC | Brut mensuel | Net estimé |
|---|---|---|---|
| Moins de 18 ans | 27 % | 504 € | 504 € |
| 18 à 20 ans | 43 % | 803 € | 803 € |
| 21 à 25 ans | 53 % | 990 € | 978 € |
| 26 ans et plus | 100 % | 1 867 € | 1 662 € |
Cette offre accepte aussi le contrat de professionnalisation : le minimum y va de 55 % à 100 % du SMIC selon l’âge et le niveau de diplôme.
Ce sont des minima légaux, sur la base d’un SMIC de 1 867 € brut par mois : l’employeur peut payer davantage, et certaines conventions collectives prévoient plus.
L’entreprise
- Employeur
- SFR
- Effectif
- 5 000 à 9 999 salariés
- SIRET
- 34305956400959
- SIREN
- 343059564
- Code NAF/APE
- 61.20Z
- OPCO
- AFDAS
Chez SFR, on ne parle pas de transformation. On la vit. Grâce à un réseau puissant et des experts engagés, SFR transforme les usages et le quotidien de 27 millions de clients. Envie de faire bouger les lignes ? Rejoins la tranSFRmation !
Localisation
75001 Paris
- Adresse
- 75001 Paris
- Département
- 75
- Coordonnées GPS
- 48.859, 2.347
L’alternance autour de cette offre
Informations complémentaires
- Contrat
- Apprentissage, Professionnalisation
- Niveau visé
- Master, titre ingénieur, grande école (Bac+5)
- Postes à pourvoir
- 1
- Publiée le
- 27 septembre 2026
- Expire le
- 27 novembre 2026
SIRET: 34305956400959
OPCO: AFDAS
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