Technicien de maintenance chauffage collectif H/F

GEIQ Industrie de la Champagne · Reims (51100)

Offre d’alternanceAccessible aux personnes en situation de handicap

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0768523781

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Expire le 17 octobre 2026

Comment bien postuler

Personnalisez votre candidature : montrez que vous connaissez l’entreprise et le poste.
Mettez en avant votre motivation, vos compétences et ce que l’alternance vous apportera.
Relancez poliment sous 7 à 10 jours si vous êtes sans réponse.

Description du poste

Nous recherchons pour notre adhérent un Technicien de maintenance chauffage collectif H/F. Bénéficiez d'un cadre de travail stable et d'une mission à forte valeur ajoutée technique au sein d'une entreprise reconnue pour son savoir-faire. ***Formation interne uniquement*** **Vos missions** Assurer la conduite, le dépannage et la maintenance des installations : électricité, cogénération et chaufferies bois/gaz. Suivre les résultats énergétiques des équipements et poser des diagnostics précis en cas de dérive. Effectuer les corrections nécessaires pour optimiser la performance des installations. Anticiper les dysfonctionnements grâce à une approche préventive et proactive. Garantir la traçabilité de vos interventions via la rédaction de comptes-rendus. Entretenir une relation de confiance avec le client et assurer un suivi régulier auprès de votre manager. Respecter strictement les engagements contractuels, réglementaires et les règles de sécurité. **Informations complémentaires** Rémunération a partir de 13,50 €/heures ( évolutif selon le profil) Permis B obligatoire (déplacements pour intervention dans les collectivités)

Codes ROME

I1316

Compétences

Compétences souhaitées

**Savoir faire :** Vous êtes diplômé en maintenance énergétique
électromécanique ou électrotechnique. Vous justifiez d'une première expérience en maintenance énergétique ou sur un poste similaire. Vous possédez idéalement les habilitations électriques BR
B2V et BC. Vous maîtrisez les outils de GMAO et êtes à l'aise avec les outils numériques (tablettes). **Savoir être :** Vous faites preuve d'autonomie
de rigueur et d'un excellent sens du service client. Votre curiosité technique et votre motivation sont vos meilleurs atouts. Vous appréciez le travail en équipe et savez respecter les procédures établies.

Salaire minimum en alternance

En contrat de professionnalisation, le salaire minimum dépend de l’âge et du niveau de diplôme déjà obtenu (articles D6325-15 et D6325-18 du Code du travail) :

Âge	Sans bac pro	Bac pro ou plus
Moins de 21 ans	1 027 €55 % du SMIC	1 214 €65 % du SMIC
21 à 25 ans	1 307 €70 % du SMIC	1 494 €80 % du SMIC
26 ans et plus	1 867 €100 % du SMIC	1 867 €100 % du SMIC

Montants bruts mensuels ; le net est d’environ 78 % du brut.

Ce sont des minima légaux, sur la base d’un SMIC de 1 867 € brut par mois : l’employeur peut payer davantage, et certaines conventions collectives prévoient plus.

Calculer selon votre âge et votre année de contrat

L’entreprise

Employeur: GEIQ Industrie de la Champagne
Effectif: 20 à 49 salariés
SIRET: 83179083700023
SIREN: 831790837
Code NAF/APE: 78.30Z
OPCO: OPCO 2i
Site web: https://careers.flatchr.io/fr/company/geiqindustriedelachampagne/

🌱 Qui sommes-nous ? GEIQ Industrie de la Champagne : On ne fait pas compliqué : on recrute, on forme, on accompagne, et surtout, on fait grandir les talents ! Nous sommes une pépinière de compétences : ici, on aide chacun à prendre racine, à s’épanouir… pour ensuite passer le relais à nos entreprises partenaires 💼 Pour les entreprises : Un recrutement souple, réactif et sans tracas Des salariés formés à vos besoins Un vrai partenaire pour vos projets RH, sans la paperasse en plus 🤝 Pour les candidats : Un contrat de travail clair Une formation qui a du sens Un accompagnement humain, simple et efficace – on est là pour vous 🚀 Pourquoi nous rejoindre ? ✔️ Pour vous entourer de gens sérieux, mais pas rigides ✔️ Pour apprendre un métier en travaillant ✔️ Pour avancer à votre rythme, avec des pros qui vous tirent vers le haut 📣 Chez nous, on fait les choses sérieusement, mais toujours simplement. Parce qu’avancer ensemble, ça doit rester fluide.