CAP COIFFEUR

CHAMBRE DE METIERS ET DE L'ARTISANAT DE REGION OCCITANIE · CHALABRE (11230)

Offre d’alternance24 moisCAP, BEP (Infrabac)

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Expire le 22 novembre 2026

Comment bien postuler

Personnalisez votre candidature : montrez que vous connaissez l’entreprise et le poste.
Mettez en avant votre motivation, vos compétences et ce que l’alternance vous apportera.
Relancez poliment sous 7 à 10 jours si vous êtes sans réponse.

Description du poste

Doté(e) d'un sens aigu de créativité, cet artiste du cheveu sculpte, colore et soigne les chevelures pour sublimer chaque client. Accueille et conseille les clients en fonction de leur style et de leurs attentes Réalise des coupes, des colorations et des coiffures adaptées à chaque individu Propose et effectue des soins capillaires pour améliorer la santé des cheveux Gère les rendez-vous et l'organisation quotidienne du salon

Codes ROME

D1202

Compétences

Compétences souhaitées

Avoir l'esprit d'équipe
Avoir le sens du service
Faire preuve d'autonomie
Faire preuve de créativité
d'inventivité

Compétences à acquérir

Conseil
Transmission Enseigner
transmettre des connaissances
développer des compétences
Conseil
Transmission Former les nouveaux employés aux standards du salon
Conseil
Transmission Proposer des styles de coiffure en fonction des événements et des tendances
Conseil
Transmission Transmettre une technique
un savoir-faire
Soin Procéder à la mise en forme
au coiffage
à la fixation des cheveux (bouclage
brushing
...)
Soin Préparer et appliquer des produits colorants
décolorants (mèches
...)
Soin Réaliser des prestations de coiffure
Soin Réaliser le diagnostic capillaire
les préparations du lavage et le shampoing
Soin Réaliser une coupe ou une coiffure
Recherche
Innovation Développer des techniques de coiffure innovantes pour se démarquer
Production
Fabrication Adapter les techniques de coupe aux types et conditions des cheveux
Gestion des stocks Gérer les stocks de produits capillaires et passer des commandes adéquates
Gestion administrative et comptable Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
Gestion administrative et comptable Gérer les paiements et les transactions financières du salon
Gestion administrative et comptable Mettre en place des systèmes de réservation en ligne pour faciliter l'accès
Pilotage et maîtrise des coûts Assurer la gestion administrative et financière d'une activité
Protection des personnes et de l'environnement Appliquer des mesures écologiques dans la gestion des déchets du salon
Protection des personnes et de l'environnement Intégrer l'éco-responsabilité dans toutes les dimensions de son activité
Relation client Accueillir le client et l'installer
Relation client Analyser les besoins spécifiques des clients
Relation client Présenter au client sa coiffure sous différents angles pour recueillir son avis
Relation client Répondre aux attentes d'un client
Développement commercial Développer et fidéliser la relation client
Développement commercial Négocier avec les fournisseurs pour obtenir les meilleurs tarifs
Développement commercial Participer à des compétitions de coiffure pour accroître la notoriété du salon
Développement commercial Promouvoir les produits de soin capillaire adaptés à chaque type de cheveux
Organisation Assurer la confidentialité des informations des clients
Organisation Maintenir l'hygiène du salon conformément aux normes sanitaires

Conditions d’accès

Cet emploi est accessible avec un CAP Métiers de la coiffure
un Bac pro Métiers de la coiffure ou un Brevet Professionnel Coiffure.

Salaire minimum en alternance

En contrat d’apprentissage, le salaire minimum dépend de l’âge de l’apprenti et de l’année du contrat, pas de l’entreprise (article D6222-26 du Code du travail). En première année :

Âge	% du SMIC	Brut mensuel	Net estimé
Moins de 18 ans	27 %	504 €	504 €
18 à 20 ans	43 %	803 €	803 €
21 à 25 ans	53 %	990 €	978 €
26 ans et plus	100 %	1 867 €	1 662 €

Ce sont des minima légaux, sur la base d’un SMIC de 1 867 € brut par mois : l’employeur peut payer davantage, et certaines conventions collectives prévoient plus.

Calculer selon votre âge et votre année de contrat Salaire d’un apprenti en CAP