Personnalisez votre candidature : montrez que vous connaissez l’entreprise et le poste.
Mettez en avant votre motivation, vos compétences et ce que l’alternance vous apportera.
Relancez poliment sous 7 à 10 jours si vous êtes sans réponse.
task_altDescription du poste
En pratique : une formation en 1 an avec l'avantage de pouvoir être accompagné sur le terrain, par des équipes formées.
Rémunération & avantages
- Une place en école et une entreprise d'accueil avec un CDI/CDD à la clé ;
- Formation rémunérée
- Dispositifs d'aide au logement ;
- Accès aux offres du CSE (subventions pour les loisirs, abonnements culture et sport, voyages) ;
- Congés pour s'occuper d'un parent ou enfant malade ;
- Fonds de solidarité (hébergement d'urgence, obsèques) ;
- Assistantes sociales du personnel ;
- En tant qu'apprenti, vous avez le droit à la prime d'activité, aux APL, à l'aide à l'obtention du permis de conduire et à l'aide Mobili-Jeune (soumis à des critères d'éligibilité).
Codes ROME
J1501
businessL’entreprise
Employeur
Korian
Effectif
100 à 199 salariés
SIRET
44780047500124
SIREN
447800475
Code NAF/APE
70.22Z
OPCO
ATLAS
Soin, hôtellerie-restauration, administratif, fonctions support, tous nos collaborateurs sont mobilisés pour le bien-être de nos résidents. Nous rejoindre, c'est bénéficier des avantages d'un grand groupe : formation, soutien, conseil, mobilité… En clair, nous prenons soin de ceux qui prennent soin.