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Offre d’alternance

Chargé de SIRH Junior & Data Quality H/F

SPIE Groupe

Cergy (95000)

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Expire le 24 septembre 2026

Le poste

Contrat
Apprentissage
Durée
12 mois
Postes à pourvoir
1
Publiée le
24 juillet 2026
Expire le
24 septembre 2026

Codes ROME

  • M1806

Description du poste

Votre futur environnement Intégré(e) à la Direction des Ressources Humaines, vous soutiendrez le chef de projet SIRH dans l'implémentation d'un SIRH complet (recrutement, onboarding, formation, C&B, talent, performance, ...) Notre objectif : vous faire monter progressivement en compétence pour que vous puissiez, en fin d'alternance, d'assurer un petit périmètre et de maintenir la qualité de la data au maximum. Vos principales missions: Contribuer aux phases de data migration (automatisation, augmenter la qualité de la data, participer aux arbitrages, reprise de donnée finale) Participer aux déploiement des différents modules SAP ainsi que la réussite du change management. Formation Bac+4/5 en IT, SIRH ou équivalent Intérêt fort pour la transformation digital RH : Python, SQL & Excel Alternance sur 1 an renouvelable 1 fois.

L’entreprise

Employeur
SPIE Groupe
Code NAF/APE
06.10Z
À propos de SPIE Global Services Energy Filiale internationale du groupe SPIE présente dans une trentaine de pays en Europe, en Afrique, en Asie-Pacifique, au Moyen-Orient et dans les Amériques, SPIE Global Services Energy intervient sur l'ensemble de la chaîne de valeur des infrastructures de production d'énergie, de la conception à la maintenance.

Localisation

Adresse
95000 Cergy
Département
95
Coordonnées GPS
49.04227, 2.045547

Comment bien postuler

  1. Personnalisez votre candidature : montrez que vous connaissez l’entreprise et le poste.
  2. Mettez en avant votre motivation, vos compétences et ce que l’alternance vous apportera.
  3. Relancez poliment sous 7 à 10 jours si vous êtes sans réponse.

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