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Offre d’alternance

Alternant(e) Chargé(e) de Communication (H/F)

GENERATIONS ET CULTURE VIEILLIR AUTREMEN

Lille (59800)

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Expire le 20 septembre 2026

Le poste

Contrat
Professionnalisation
Durée
12 mois
Postes à pourvoir
1
Publiée le
20 juillet 2026
Expire le
20 septembre 2026

Codes ROME

  • E1103

Description du poste

Au sein de l'association Générations et Cultures - Cohabilis Hauts de France, l'alternant(e) participe à la mise en œuvre de la stratégie de communication digitale et print de l'organisation. Il/elle intervient sur la gestion des réseaux sociaux, la production de supports de communication, l'administration du site internet, la newsletter, ainsi que sur la communication autour de petits événements organisés par l'association. 1. Gestion des réseaux sociaux - Élaborer et alimenter le calendrier éditorial des réseaux sociaux (Instagram, Facebook, LinkedIn, TikTok, etc.) - Créer, planifier et publier des contenus (visuels, vidéos, textes) adaptés à chaque plateforme - Animer les communautés : modération, réponses aux commentaires et messages - Assurer une veille sur les tendances et bonnes pratiques des réseaux sociaux - Suivre et analyser les statistiques de performance (reporting mensuel) 2. Création de supports de communication print - Concevoir des supports variés : affiches, flyers, plaquettes, invitations, kakémonos, etc. - Décliner la charte graphique existante sur l'ensemble des supports produits - Assurer le suivi de fabrication avec les prestataires (imprimeurs, façonniers) - Veiller à la cohérence visuelle entre les supports print et digitaux 3. Administration du site internet - Mettre à jour et enrichir le contenu du site (textes, images, actualités) - Assurer la maintenance courante et vérifier le bon fonctionnement des pages (Formation donné par le webmaster) 4. Organisation d'un événement - Gérer les inscriptions des participants (outil de billetterie/formulaire, suivi des listes) - Assurer la couverture en direct sur les réseaux sociaux (stories, posts, live) - Participer à la communication en amont et en aval de l'événement (teasing, bilan) 5. Newsletter - Rédiger et mettre en forme le contenu de la newsletter - Assurer l'envoi régulier via l'outil dédié Sarbacane (formation possible pour prise en main) - Suivre les indicateurs de performance (taux d'ouverture, de clics) et proposer des optimisations Profil recherché - Formation : Bac+3 à Bac+5 en communication, marketing, et/ou équivalent - Compétences techniques : Maîtrise des réseaux sociaux, notions de PAO (Canva, Suite Adobe), bases en CMS (WordPress ou équivalent) - Qualités personnelles : Créativité, sens de l'organisation, autonomie, aisance rédactionnelle, esprit d'équipe Conditions - Rémunération : selon la grille légale en vigueur pour les contrats d'alternance Modalités et calendrier de recrutement - Lettre de motivation et CV à adresser avant le 15 septembre 2026 à l'adresse suivante : contacthdf@generationsetcultures.fr - Site internet : www.generationsetcultures.fr - Entretiens de recrutement : entre le 21 septembre et le 25 septembre 2026 - Prise de poste : 1er octobre 2026

L’entreprise

Employeur
GENERATIONS ET CULTURE VIEILLIR AUTREMEN
Effectif
6 à 9 salariés
SIRET
32453552500038
SIREN
324535525
Code NAF/APE
94.99Z
OPCO
inconnu

Localisation

Adresse
Rue Nationale 59800 Lille
Département
59
Coordonnées GPS
50.633078, 3.053181

Comment bien postuler

  1. Personnalisez votre candidature : montrez que vous connaissez l’entreprise et le poste.
  2. Mettez en avant votre motivation, vos compétences et ce que l’alternance vous apportera.
  3. Relancez poliment sous 7 à 10 jours si vous êtes sans réponse.

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