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Offre d’alternance

Alternant(e) EHS Coordinator H/F H/F

SPIE Groupe

Cergy (95800)

Postuler

Expire le 17 août 2026

Le poste

Contrat
Apprentissage
Date de début
01 septembre 2026
Niveau visé
Licence, BUT, Licence Pro (Bac+3)
Postes à pourvoir
1
Publiée le
20 juillet 2026
Expire le
17 août 2026

Codes ROME

  • H1303

Description du poste

SPIE est le leader européen indépendant des services multi-techniques dans les domaines de l'énergie et des communications. Nos 55 000 collaborateurs sont engagés pour réussir avec nos clients la transition énergétique et la transformation numérique. SPIE a réalisé, en 2025 un chiffre d'affaires consolidé de 10.4 milliards d'euros et un EBITA consolidé de 793 millions d'euros. Au sein du service Prévention et Sécurité, vous travaillerez en étroite collaboration avec le Directeur Santé et Sécurité du Groupe SPIE ainsi qu'avec la Group Health & Safety Manager. Vous contribuerez à : - l'organisation de la convention EHS 2027 - l'élaboration d'un guide d'utilisation des outils à main - la production de documents EHS centraux. Votre rôle s'inscrira dans une dynamique transverse visant à renforcer la cohérence et l'efficacité des démarches Santé, Sécurité et Environnement au sein du Groupe.

L’entreprise

Employeur
SPIE Groupe
Effectif
100 à 199 salariés
SIRET
39925875500020
SIREN
399258755
Code NAF/APE
70.10Z
OPCO
Constructys
Le/la candidat(e) est élève en école d'ingénieur(e), idéalement avec une spécialisation ou un intérêt marqué pour la prévention des risques, la santé et sécurité au travail ou l'ingénierie industrielle. Curieux(se), rigoureux(se) et doté(e) d'un bon sens de l'organisation, il/elle apprécie le travail en équipe et sait évoluer dans un environnement transverse. Une bonne capacité de synthèse ainsi qu'une aisance rédactionnelle seront des atouts pour mener à bien les missions confiées.

Localisation

Adresse
Rue Chevée 95800 Cergy
Département
95
Coordonnées GPS
49.051413, 2.020736

Comment bien postuler

  1. Personnalisez votre candidature : montrez que vous connaissez l’entreprise et le poste.
  2. Mettez en avant votre motivation, vos compétences et ce que l’alternance vous apportera.
  3. Relancez poliment sous 7 à 10 jours si vous êtes sans réponse.

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