Le poste
- Contrat
- Apprentissage
- Durée
- 12 mois
- Postes à pourvoir
- 1
- Publiée le
- 17 juillet 2026
- Expire le
- 17 septembre 2026
Description du poste
Description du poste :
Dans le cadre de son développement, notre entreprise partenaire spécialisée dans le recrutement recherche un(e) Chargé(e) de Recrutement en Alternance.
Vous intégrerez une équipe RH dynamique et participerez activement au processus de recrutement ainsi qu’au développement des talents.
VOS MISSIONS***Participer au sourcing et à la présélection des candidats Rédiger et diffuser les offres d’emploi Mener les entretiens téléphoniques de préqualification Assurer le suivi des candidatures et la relation candidats Contribuer à la gestion administrative des recrutements Participer à la mise à jour des outils de suivi RH.
LE PROFIL RECHERCHÉ***Vous préparez un Bac+3 Responsable de la Gestion des Ressources Humaines Vous êtes intéressé(e) par les métiers du recrutement et des RH Vous avez un bon sens du relationnel et de l’écoute Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et dynamique Vous maîtrisez les outils bureautiques Une première expérience en RH ou relation client est un plus.
LES AVANTAGES DU POSTE***Une expérience concrète au sein d’un environnement RH stimulant Des missions variées et formatrices Un accompagnement dans votre montée en compétences Une immersion dans le métier du recrutement.
Postulez dès maintenant et développez vos compétences en recrutement au sein d’une entreprise partenaire spécialisée.
L’entreprise
- Employeur
- IMPARARE
- Effectif
- 3 à 5 salariés
- SIRET
- 90001598300019
- SIREN
- 900015983
- Code NAF/APE
- 64.20Z
- OPCO
- AKTO / Opco entreprises et salariés des services à forte intensité de main d'oeuvre
Localisation
- Adresse
- 45000 Orléans
- Département
- 45
- Personnalisez votre candidature : montrez que vous connaissez l’entreprise et le poste.
- Mettez en avant votre motivation, vos compétences et ce que l’alternance vous apportera.
- Relancez poliment sous 7 à 10 jours si vous êtes sans réponse.
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