Aller au contenu
Retour aux résultats
Offre d’alternance

Alternant(e) Chargé(e) de Recrutement

Cabinet Walter

Saint-Julien-lès-Metz (57070)

Le poste

Contrat
Apprentissage, Professionnalisation
Postes à pourvoir
1
Candidatures reçues
11
Publiée le
13 juillet 2026
Expire le
13 septembre 2026

Codes ROME

  • M1502

Description du poste

Présentation du Cabinet Dans le cadre de notre développement, nous recherchons pour notre siège basé à Saint-Julien-lès-Metz un(e) : Alternant(e) Chargé(e) de recrutement H/F   Missions Au sein du pôle sourcing et en étroite collaboration avec les consultants du cabinet, vous participez activement à des missions de recrutement sur des postes à responsabilité. Vous contribuez à l'identification et à l'approche de candidats à fort potentiel. À ce titre, vos missions principales seront les suivantes : - Rédaction et diffusion des annonces sur les différents jobboards et plateformes spécialisées - Analyse et traitement des candidatures reçues - Recherche et identification de profils via les outils de sourcing (LinkedIn, CVthèques, bases internes, etc.) - Prise de contact avec les candidats dans une logique d'approche directe (chasse de têtes) - Réalisation de préqualifications téléphoniques afin d'évaluer l'adéquation des profils avec les besoins clients - Participation à l'enrichissement et à l'optimisation du vivier interne de candidats - Participation aux tâches administratives liées aux missions de recrutement : organisation des entretiens, préparation des dossiers candidats, suivi des échanges avec les consultants et les clients

L’entreprise

Employeur
Cabinet Walter
Effectif
1 ou 2 salariés
SIRET
34237030100034
SIREN
342370301
Code NAF/APE
78.30Z
OPCO
ATLAS
Cabinet de recrutement spécialisé depuis près de 35 ans dans l'approche directe de cadres et dirigeants. Le cabinet est leader dans son domaine et bénéficie d'un réseau en France, Luxembourg et Allemagne.

Localisation

Adresse
57070 Saint-Julien-lès-Metz
Département
57
Coordonnées GPS
49.136824, 6.204782

Comment bien postuler

  1. Personnalisez votre candidature : montrez que vous connaissez l’entreprise et le poste.
  2. Mettez en avant votre motivation, vos compétences et ce que l’alternance vous apportera.
  3. Relancez poliment sous 7 à 10 jours si vous êtes sans réponse.

Envie d’aller plus loin ?

Consultez nos conseils pour réussir votre alternance.

Lire le blog