Alternance - Offer manager Assistant PrismaSeT Switchboard and Linergy F/H Référence 2026-121520
Schneider Electric Groupe
Eybens (38320)
Expire le 07 septembre 2026
Le poste
- Contrat
- Apprentissage, Professionnalisation
- Durée
- 24 mois
- Date de début
- 01 septembre 2026
- Postes à pourvoir
- 1
- Publiée le
- 08 juillet 2026
- Expire le
- 07 septembre 2026
Codes ROME
- G1305
Description du poste
Cette offre est diffusée via maazi.
⚠ INFORMATION IMPORTANTE SUR MAAZI, NOUS TRAITONS EXCLUSIVEMENT LES CANDIDATURES DES TALENTS EN SITUATION DE HANDICAP (BOETH). Si vous n'êtes pas concerné(e), rendez-vous sur le site carrières de l'entreprise pour postuler à cette offre.
Tu es passionné par le monde du marketing et souhaites perfectionner tes connaissances en Gestion d’offre dans un univers international ? Cette offre est faite pour toi ! Offer manager Assistant PrismaSeT Switchboard and Linergy. Nous vous proposons d’intégrer le cœur de la division Power Products, au sein de la league «Buildings» sur notre site R&D de Grenoble. Le service a pour vocation la gestion marketing et commerciale des offres Basse Tension Électrique de Puissance de Schneider commercialisées dans le monde. L’équipe marketing de la squad a pour mission principale de développer l’offre et les ventes autour de nos offres de tableaux basse tension en adressant les nouveaux marchés.
Vos missions :
L'objectif de cette alternance, d’une durée de 12 ou 24 mois, est de vous donner l'occasion d'apprendre et de mettre en pratique des processus et des méthodes de marketing dans un environnement mondial et multiculturel. Nous vous proposons de travailler sur les missions suivantes :
Pilotage et mise en œuvre d’actions marketing (analyse des Prix, positionnement Produit, Place, Promotion) sur les offres existantes
Participation au lancement des extensions d’offres
Responsable de la communication interne sur les offres
Support opérationnel à la création d’outils de communication clients, de campagnes marketing sur les offres PrismaSeT et Linergy
Support à la maintenance d’un benchmark
Avantages :- Un package salarial attractif et compétitif : salaire supérieur au minimum légal, intéressement et participation, prime de réussite à l’examen
- Une participation aux frais de transport en commun à hauteur de 75%
- Une aide à la mobilité : en fonction de votre situation d’éloignement, nous vous proposons une participation aux frais de transport (train/avion/voiture/bus) ou frais kilométriques ou une aide « double résidence »
L’entreprise
- Employeur
- Schneider Electric Groupe
- Effectif
- 5 000 à 9 999 salariés
- SIRET
- 42110670900668
- SIREN
- 421106709
- Code NAF/APE
- 27.12Z
- OPCO
- OPCO 2i
Localisation
- Adresse
- 38320 Eybens
- Département
- 38
- Coordonnées GPS
- 45.153612, 5.749583
Comment bien postuler
- Personnalisez votre candidature : montrez que vous connaissez l’entreprise et le poste.
- Mettez en avant votre motivation, vos compétences et ce que l’alternance vous apportera.
- Relancez poliment sous 7 à 10 jours si vous êtes sans réponse.
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