Le poste
- Contrat
- Apprentissage, Professionnalisation
- Durée
- 24 mois
- Postes à pourvoir
- 1
- Publiée le
- 29 juin 2026
- Expire le
- 29 août 2026
Description du poste
Vos missions et votre évolution
En tant qu'alternant(e) logistique, vous serez rattaché(e) à la Chef de projet logistique, qui vous accompagnera tout au long de votre montée en compétences.
Objectif : devenir progressivement un véritable référent logistique terrain
Votre apprentissage sera progressif :
- Année 1 : immersion terrain
- Découverte et formation aux activités de l'entrepôt
- Compréhension des flux logistiques
- Premières analyses, gestion de réclamations clients, résolution de problèmes
- Année 2 : montée en responsabilité
- Approfondissement des activités logistiques
- Prise de recul et analyse des dysfonctionnements
- Contribution active à l'amélioration des processus
- Développement d'une posture de référent opérationnel
Opérations logistiques (terrain)
- Participer aux activités quotidiennes de l'entrepôt
- Maîtriser les différents postes (réception, stockage, préparation)
- Assurer un support opérationnel aux équipes
- Comprendre et appliquer les standards qualité et sécurité
Travail terrain indispensable : Chaussures de sécurité et gilet obligatoires
Amélioration continue & projets
- Participer à des chantiers d'organisation ( 5S, optimisation des flux, etc.)
- Contribuer à la digitalisation des processus logistiques
- Support aux projets d'amélioration continue de l'entrepôt
- Identifier les axes d'amélioration et proposer des solutions concrètes
Analyse & support
- Analyser les anomalies et dysfonctionnements
- Gérer des problématiques simples (ex : réclamations clients) puis complexes
- Rédiger des procédures et modes opératoires
- Participer à la formation et à la montée en compétence des équipes
- Travailler avec les outils Microsoft (Excel, Teams, etc.)
Votre environnement de travail
- Encadrement structuré et bienveillant
- Point hebdomadaire individuel (1h) avec votre tutrice
- Réunions d'équipe quotidiennes et hebdomadaires
- Équipe dynamique et impliquée
Vous ne serez jamais seul(e) : vous évoluerez dans un cadre accompagné, tout en gagnant en autonomie.
L’entreprise
- Employeur
- Weishaupt
- Effectif
- 250 à 499 salariés
- SIRET
- 91652109900439
- SIREN
- 916521099
- Code NAF/APE
- 46.74B
- OPCO
- OPCO 2i
Weishaupt, entreprise reconnue à l'international dans le domaine des brûleurs, chaudières, de l'énergie solaire, pompes à chaleur et de la gestion technique de bâtiments, est synonyme de fiabilité, de haute qualité et d'excellent service. Grâce à un réseau dense, nous soutenons nos clients !
Localisation
- Adresse
- 68000 Colmar
- Département
- 68
- Personnalisez votre candidature : montrez que vous connaissez l’entreprise et le poste.
- Mettez en avant votre motivation, vos compétences et ce que l’alternance vous apportera.
- Relancez poliment sous 7 à 10 jours si vous êtes sans réponse.
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