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Offre d’alternance
Chargé de Formation en Alternance H/F
Kuehne+Nagel.
Villefranche-sur-Saône (69400)
Le poste
- Durée
- 24 mois
- Postes à pourvoir
- 1
- Publiée le
- 29 juin 2026
- Expire le
- 29 août 2026
Codes ROME
- K2111
Description du poste
Au sein de la Direction des Ressources Humaines, vous rejoindrez l'équipe Formation. Le service Formation France est en charge de développer les compétences des collaborateurs.
Rattaché(e) au pôle ingénierie pédagogique, vous participerez au déploiement du plan de développement des compétences et prendrez part à différents projets de conception de formation.
Vos principales missions consisteront à :
- Identifier et analyser les besoins en formation à partir d'un cahier des charges ou d'un appel d'offres
- Créer ou actualiser des programmes de formation en interne et/ou en externe
- Développer l'offre de formation : créer des modules / parcours de formation (hybrides, présentiel, distanciel) / e-learning
- Accompagner nos experts métier dans leur mission de formateur
- Etudier et proposer des solutions innovantes aux besoins de formation
- Assurer la mise en oeuvre du Plan de développement des compétences de votre périmètre : organisations des sessions de formation, contact avec les organismes et agences, suivi des dossiers administratifs et facturation
- Assurer la gestion administratives des dossiers avec les différents dispositifs (CPF,Transition Pro,)
L’entreprise
- Employeur
- Kuehne+Nagel.
- SIRET
- 33358346600052
- SIREN
- 333583466
- OPCO
- Opco Mobilités
Les 80 000 collaborateurs de Kuehne+Nagel dans le monde façonnent l'univers du transport et de la logistique, avec une ambition : relier les personnes et les biens grâce à des solutions innovantes et durables. Notre passion pour la satisfaction client, alliée à notre expertise mondiale, fait de nous un acteur incontournable de la supply chain.
Localisation
- Adresse
- 69400 Villefranche-sur-Saône
- Département
- 69
- Coordonnées GPS
- 45.985089, 4.724382
Comment bien postuler
- Personnalisez votre candidature : montrez que vous connaissez l’entreprise et le poste.
- Mettez en avant votre motivation, vos compétences et ce que l’alternance vous apportera.
- Relancez poliment sous 7 à 10 jours si vous êtes sans réponse.