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Offre d’alternance
Apprenti Cuisinier H/F
REGION NORMANDIE
Cherbourg-en-Cotentin (50100)
Le poste
- Postes à pourvoir
- 1
- Publiée le
- 14 juin 2026
- Expire le
- 14 août 2026
Codes ROME
- G1609
Description du poste
L'apprenti(e) sera accompagné(e) par le maître d'apprentissage et aura pour missions de :
- Apprendre les techniques de base culinaire, des termes techniques, des modes de conservation et de stockage, de cuisson et d'assemblage. L'utilisation des différents matériels (taillage, cuisson, refroidissement, remise en température) et de leur nettoyage ;
- Connaître les bons gestes, postures et ergonomie en cuisine. Précautions aux accidents de travail (coupure, brûlures etc) ;
- Participer à l'élaboration des menus ;
- Produire les différents éléments constitutifs d'un repas ;
- Dresser des plats ;
- Assurer la distribution des repas et l'approvisionnement des denrées ;
- Participer à l'entretien du poste de la cuisine et des locaux annexes ;
- Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur, mise en oeuvre des règles HACCP, Plan de Maîtrise Sanitaire (PMS) ;
- Appréhender la démarche d'introduction des produits locaux au restaurant scolaire (travail avec les fournisseurs, valorisation des produits dans des menus adaptés aux usagers de l'établissement) et poursuivre la politique anti gaspillage alimentaire ;
- Etre attentif aux évolutions du métier, et savoir adapter ses pratiques professionnelles.
En fin de mission l'apprenti(e) sera en mesure d'effectuer plusieurs missions diverses et variées seul ou en équipe comme : les entrées, les viandes, les desserts mais aussi magasinage et réception, en accord avec les règles d'hygiène en vigueur. HACCP (l'analyse des dangers - points critiques pour leur maîtrise), PMS (Plan de Maîtrise Sanitaire), la marche en avant, les 5M (milieu, le matériel, la matière première, la main d'oeuvre et la méthode) et BPH (Bonnes pratiques d'hygiènes en restauration collective).
Possibilité de restauration sur place, intégration dans l'équipe de restauration du lycée.
Condition de recrutement : être préinscrit à une formation relevant d'un contrat d'apprentissage.
L’entreprise
- Employeur
- REGION NORMANDIE
Le lycée Sauxmarais est un établissement professionnel d'environ 440 élèves (environ 265 demi-pensionnaires et 95 internes).
L'équipe est composée de deux agents d'accueil, onze agents d'entretien et de restauration, deux ouvriers de maintenance spécialisés, un cuisinier, une lingère, deux responsables d'équipe technique.
Localisation
- Adresse
- 50100 Cherbourg-en-Cotentin
- Département
- 50
- Coordonnées GPS
- 49.628684, -1.626864
Comment bien postuler
- Personnalisez votre candidature : montrez que vous connaissez l’entreprise et le poste.
- Mettez en avant votre motivation, vos compétences et ce que l’alternance vous apportera.
- Relancez poliment sous 7 à 10 jours si vous êtes sans réponse.
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