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Apprenticeship offer

Technicien/technicienne de maintenance (H/F)

GEIQ PRO 49

Angers (49000)

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Expires on August 26, 2026

The role

Contract
Professionnalisation
Duration
18 mois
Positions to fill
1
Posted on
June 26, 2026
Expires on
August 26, 2026

ROME codes

  • I1309

Job description

Le GEIQ Pro 49 : agence de recrutement pour la formation Vous propose un contrat d'alternance pour vous former au métier de technicien/technicienne de maintenance chaudières/pompes à chalheur (Gaz-Fioul-Clim/EnR) dans l'une de ses entreprises adhérentes. Vous serez formé au métier en entreprise et en centre de formation afin de valider un diplôme; possibilité de valider LE Titre pro TMECC à l'Afpa de Quimper (pris en charge des frais de formation). A l'issue du contrat de formation une embauche au sein de l'entreprise sera possible. Détails du poste : - Déplacement en binôme chez les particuliers (secteur 49) - Assurer l'entretien et le dépannage des équipements de chauffage, de production d'eau chaude, de chaudière et de climatisation - Conseiller les clients (sur l'entretien des installations, sur la sécurité, sur les économies d'énergie et sur l'amélioration du confort à domicile..) Les pré-requis : S'intéresser à l'électricité, la plomberie, la mécanique ou au bricolage Faire preuve d'un excellent relationnel et d'une culture du service Avoir envie d'exercer un métier technique Le GEIQ vous accompagne et vous soutient tout au long de votre formation et votre intégration en entreprise. A compétences égales, une attention particulière sera portée aux candidatures des travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

The company

Employer
GEIQ PRO 49
Company size
20 à 49 salariés
SIRET
41948056100028
SIREN
419480561
NAF/APE code
78.10Z
OPCO
AKTO / Opco entreprises et salariés des services à forte intensité de main d'oeuvre

Location

Address
49000 Angers
Department
49
GPS coordinates
47.467471, -0.561615

How to apply successfully

  1. Tailor your application: show that you know the company and the role.
  2. Highlight your motivation, your skills and what the apprenticeship will bring you.
  3. Follow up politely within 7 to 10 days if you have not heard back.

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