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Apprenticeship offer

Assistant / Assistante achat en alternance (H/F)

FERREIRA BATIMENT

Bourg-lès-Valence (26500)

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Expires on August 10, 2026

The role

Contract
Professionnalisation
Duration
9 mois
Target level
Bac, Bac Pro, BP (Bac)
Positions to fill
1
Posted on
June 10, 2026
Expires on
August 10, 2026

ROME codes

  • D1431

Job description

Vos missions Vous êtes titulaire d'un BP ou d'un BTS dans le domaine de la logistique, des achats ou gestion de parc. Sous la responsabilité du Responsable achats & Gestionnaire de parc, vous contribuerez à : Optimiser la gestion de flux et de stocks. Assister l'acheteur sur l'ensemble du processus achat. Consolider le cahier des charges et le choix des outils de sourcing. Déterminer les volumes d'achats, estimer les échéances, les caractéristiques techniques et fonctionnelles du produit, les critères de qualité attendus Réaliser des études de marché et prospecter les fournisseurs Analyser les offres : propositions, tarifs, délais, etc... Assister le responsable d'achat dans la négociation avec les fournisseurs de façon à obtenir les meilleures conditions de tarif, d'approvisionnement et de qualité Suivre les relations commerciales avec les fournisseurs Gestion administrative des commandes (BC, BL...) En tant qu'assistant achats, vous serez un maillon essentiel de la réactivité et de l'efficacité de notre organisation. Vos Responsabilités SSE Veiller au respect des consignes et procédures SSE sur le parc et dans les zones de stockage. S'assurer de la conformité et de la sécurité des matériels et engins avant leur mise à disposition. Assurer la bonne gestion des déchets et produits dangereux (huiles, filtres, batteries, solvants, etc.). Appliquer la politique SSE de l'entreprise.

The company

Employer
FERREIRA BATIMENT
Company size
50 à 99 salariés
SIRET
39399895000066
SIREN
393998950
NAF/APE code
43.99C
OPCO
Constructys

Location

Address
26500 Bourg-lès-Valence
Department
26
GPS coordinates
44.962715, 4.893636

How to apply successfully

  1. Tailor your application: show that you know the company and the role.
  2. Highlight your motivation, your skills and what the apprenticeship will bring you.
  3. Follow up politely within 7 to 10 days if you have not heard back.

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