Alternance - Comptable Fournisseur F/H
BNP PARIBAS
Montauban-de-Bretagne (35360)
Expires on August 11, 2026
The role
- Contract
- Apprentissage, Professionnalisation
- Duration
- 12 mois
- Start date
- September 07, 2026
- Positions to fill
- 1
- Posted on
- June 12, 2026
- Expires on
- August 11, 2026
ROME codes
- M1203
Job description
Cette offre est diffusée via maazi.
⚠ INFORMATION IMPORTANTE SUR MAAZI, NOUS TRAITONS EXCLUSIVEMENT LES CANDIDATURES DES TALENTS EN SITUATION DE HANDICAP (BOETH). Si vous n'êtes pas concerné(e), rendez-vous sur le site carrières de l'entreprise pour postuler à cette offre.
En tant qu’alternant(e), vous serez rattaché à l’équipe « Customer Billing & Supplier Accounting ».
Vos missions seront les suivantes :
- Contrôler l'exactitude des factures et avoirs fournisseurs sur les aspects légaux et fiscaux. Intervenir auprès des gestionnaires des achats et/ou des fournisseurs en cas d’anomalies.
- Valider les factures et avoirs fournisseurs après avoir obtenu tous les accords nécessaires à cette validation.
- Assurer le suivi mensuel de la balance âgée. Analyser et justifier les postes anciens. Mener les actions nécessaires à leur apurement.
- S'impliquer dans les nouvelles procédures à mettre en place dans le cadre du changement de notre ERP comptable et la mise en place du cadre réglementaire EIR (e-invoicing, e-reporting).
- Un terrain d'apprentissage accéléré, circuits courts, accès direct aux comités de pilotage, interactions multi-équipes. Tu vois comment les décisions se prennent vraiment.
The company
- Employer
- BNP PARIBAS
- Company size
- 10 000 salariés et plus
- SIRET
- 66204244900014
- SIREN
- 662042449
- NAF/APE code
- 64.19Z
- OPCO
- Opco Mobilités
BNP Paribas est une grande banque française reconnue internationalement, présente dans plus de 60 pays et leader en Europe dans les services financiers. Le Groupe accompagne des millions de clients (particuliers, professionnels, entreprises) via ses activités bancaires, d’investissement et d’assurance.
Chez BNP Paribas, le handicap n’est pas une barrière :
Les compétences et le potentiel des candidats sont au centre du recrutement.
L’entreprise propose un accompagnement structuré, des aménagements concrets et une réelle dynamique de sensibilisation pour favoriser l’épanouissement professionnel.
Rejoindre BNP Paribas, c’est intégrer une organisation où l’inclusion est un axe fort de la culture d’entreprise et où chacun peut contribuer pleinement
La Mission Handicap est une équipe dédiée, rattachée à la Direction des Ressources Humaines, qui pilote et déploie la politique handicap du Groupe. Elle a pour mission de faire avancer concrètement l’inclusion des personnes en situation de handicap dans l’entreprise, au-delà des obligations légales.
Cette mission s’articule autour de 4 grands piliers :
Le recrutement et l’intégration
- Tous les postes proposés sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
- Objectif de recrutement ambitieux (ex. au moins 165 recrutements sur une période donnée, en CDI, CDD ou alternance).
La formation et la sensibilisation
- Formations pour les managers sur l’accueil et l’accompagnement des collaborateurs handicapés.
- Sensibilisation à tous les niveaux pour changer les regards et réduire les préjugés.
Le maintien dans l’emploi
- Aménagements de postes (matériel, aides spécifiques, ergonomie, transports adaptés…).
- Collaboration étroite avec les services de santé au travail pour un accompagnement concret.
Les achats responsables auprès du Secteur du Travail Protégé et Adapté
BNP Paribas travaille avec des entreprises adaptées et des ESAT pour favoriser l’emploi de personnes handicapées à travers ses achats.
Location
- Address
- Montreuil 35360 Montauban-de-Bretagne
- Department
- 35
- GPS coordinates
- 48.216124, -2.033927
How to apply successfully
- Tailor your application: show that you know the company and the role.
- Highlight your motivation, your skills and what the apprenticeship will bring you.
- Follow up politely within 7 to 10 days if you have not heard back.
Apply
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