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Apprenticeship offer

Alternance - Technical Leader - F/H Référence 2026-113346

Schneider Electric Groupe

Metz (57000)

Apply

Expires on August 11, 2026

The role

Contract
Apprentissage, Professionnalisation
Start date
September 01, 2026
Positions to fill
1
Posted on
June 12, 2026
Expires on
August 11, 2026

ROME codes

  • M1858

Job description

Cette offre est diffusée via maazi.
⚠ INFORMATION IMPORTANTE SUR MAAZI, NOUS TRAITONS EXCLUSIVEMENT LES CANDIDATURES DES TALENTS EN SITUATION DE HANDICAP (BOETH). Si vous n'êtes pas concerné(e), rendez-vous sur le site carrières de l'entreprise pour postuler à cette offre.

Le Centre d’Application Distribution Électrique (CADE) est un service de gestion de projets. Il intervient comme architecte de solutions, gestionnaire de projets et pilote de chantiers. Il gère un ensemble de solutions et de prestations, de la prise de commande à la clôture définitive du projet. Nos compétences couvrent l’ingénierie d’affaires, la réalisation de chantiers, la gestion de projets, ainsi que la maîtrise de la Qualité, de la Sécurité, de la Santé et de l’Environnement.

Rattaché(e) au Responsable Régional CADE, vous contribuez aux études techniques et au suivi des projets de distribution électrique. Vous travaillez en lien étroit avec un Project Manager (référent fonctionnel).

Votre objectif : aider à définir et sécuriser la solution technique, participer au pilotage technique, et contribuer au bon déroulement du projet (interface client / usines / chantiers).

Vos missions :

Les missions sont réalisées avec l’accompagnement de l’équipe, il est prévu que vous montiez en compétences et preniez plus de responsabilité et d'autonomie au fil de l’alternance.

1) Réaliser les études techniques

  • Contribuer à réaliser les études des projets confiés.
  • Aider à préciser la solution technique selon le besoin client et le contrat.
  • Participer à la validation des choix techniques (revues internes, contrôles de cohérence).

2) Suivre l’exécution et la logistique technique du projet

  • Participer à la logistique des projets sous l’autorité fonctionnelle d’un Project Manager.
  • Contribuer à l’interface entre les usines et le client (clarifications techniques, informations projet).
  • Participer, si besoin, aux réceptions en usine et sur chantier.

3) Planification et coordination

  • Participer à l’élaboration et à l’évolution du planning de réalisation (selon ressources et équipements).
  • S’assurer que l’usine a compris les attentes client et transférer les spécificités techniques du projet aux usines concernées.

4) Risques et sécurité (avec accompagnement)

  • Contribuer à l’analyse des risques et informer l’équipe projet en cas de nouveau risque détecté.
  • Participer au suivi de la mise en œuvre du plan de prévention / PPSPS sur site et au respect des règles de sécurité.
Avantages :
  • Un environnement de travail international et dynamique.
  • Une prise d’autonomie progressive au fur et à mesure que vous évoluez dans vos missions.
  • Possibilité de faire évoluer les missions en fonction de vos aspirations.
  • Accompagnement de l’alternant dans l’élaboration de son projet professionnel.

The company

Employer
Schneider Electric Groupe
Company size
5 000 à 9 999 salariés
SIRET
42110670900668
SIREN
421106709
NAF/APE code
27.12Z
OPCO
OPCO 2i

Vous cherchez à créer de l'IMPACT dans votre carrière ?

Lorsque vous envisagez de rejoindre une nouvelle équipe, la culture d'entreprise est essentielle. Chez Schneider Electric, nos valeurs et nos comportements sont le fondement de la création d'une culture d'entreprise qui contribue à la réussite de l'entreprise. Nous pensons que nos valeurs IMPACT - Inclusion, Maîtrise, Raison d'Etre, Action, Curiosité, Travail d'équipe - commencent avec nous.

IMPACT est également une invitation à rejoindre une entreprise où vous pourrez contribuer à transformer l'ambition du développement durable en action, quelle que soit votre fonction dans l'entreprise. C'est un appel à associer votre carrière à l'ambition d'un monde plus résilient, plus efficace et plus durable.

Nous recherchons des IMPACT Makers, des personnes exceptionnelles qui transforment les ambitions de développement durable en actions à l'intersection de l'automatisation, de l'électrification et de la digitalisation. Nous célébrons les IMPACT Makers et pensons que chacun a le potentiel d'en être un.

Devenez un IMPACT Maker chez Schneider Electric - postulez dès aujourd'hui !

  • 36 milliards d'euros de chiffre d'affaires global
  • +13% de croissance organique
  • 150 000+ employés dans plus de 100 pays
  • #N° 1 du classement Global 100 des entreprises les plus durables au monde

Schneider Electric qui sommes-nous ?

https://youtu.be/McWtGG-PoNI?si=-4AaUa2S7EiLAxRV (version française)

Location

Address
57000 Metz
Department
57
GPS coordinates
49.108385, 6.194891

How to apply successfully

  1. Tailor your application: show that you know the company and the role.
  2. Highlight your motivation, your skills and what the apprenticeship will bring you.
  3. Follow up politely within 7 to 10 days if you have not heard back.

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