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Apprenticeship offer

Alternance - Data Expert - Colomiers

Sopra Steria

Colomiers (31770)

Apply

Expires on August 03, 2026

The role

Contract
Apprentissage, Professionnalisation
Positions to fill
1
Posted on
June 03, 2026
Expires on
August 03, 2026

ROME codes

  • M1872

Job description

Description de l'entreprise

S'appuyant sur son savoir-faire des produits complexes de haute technologie, la vocation de CIMPA est de fournir à ses clients un avantage concurrentiel en améliorant l'efficacité opérationnelle tout au long du cycle de vie du produit. Complexité technologique, long cycle de de vie, exigences de sûreté et sécurité, chaine logistique multi-dimensionnelle... : nous nous engageons pour transformer, optimiser et renforcer l'approche de conception et production industrielles et les systèmes d'information associés.

Nos services complets et modulaires autour du Product Lifecycle Management (PLM) couvrent chaque étape du cycle de vie du produit : la conception du produit, sa fabrication, l'entrée en service jusqu'à la maintenance et le support. La connaissance du métier industriel de nos clients conjuguée à notre savoir-faire dans les technologies de l'information fait notre force. Nous intervenons auprès des différentes Directions et Fonctions qui suivent l'évolution du produit.

CIMPA s'adresse à l'industrie manufacturière, ainsi qu'aux fournisseurs des grands donneurs d'ordre, opérateurs, partenaires et clients, dans le secteur de l'aéronautique, de la défense, de l'énergie et du transport.

Description du poste

Vous serez intégré à notre équipe data dédiée principalement à l'Engineering.

C'est une équipe pluridisciplinaire qui se concentre sur l'analyse et la gestion des données pour soutenir divers projets d'ingénierie. Vous côtoierez divers spécialistes de la data: data analyst, data scientist, data architect, data engineers.

Ces multi-compétences nous permettent de couvrir l'ensemble du cycle de vie de la donnée.

Dans un contexte de montée en compétences data, vous contribuerez activement à la conception et au déploiement de nouveaux modules de formation internes.

L'objectif : rendre la data accessible, concrète et engageante pour nos collaborateurs.

Au cœur de notre équipe Data, vous serez amené(e) à :
• Concevoir et structurer des modules de formation (fondamentaux data, qualité, gouvernance, outils...)
• Développer des supports pédagogiques innovants (présentations, cas pratiques, datasets d'exemple)
• Participer à l'animation ou co-animation de sessions internes • Proposer des formats engageants (quizz, ateliers, mises en situation)
• Contribuer à la visibilité et à l'évolution de la Data Academy Vous serez force de proposition sur les formats et les outils utilisés.

Qualifications

En cours de formation Ingénieur Généraliste (option data), vous recherchez un contrat d'apprentissage.

Reconnu(e) pour votre curiosité, votre proactivité, votre autonomie et votre relationnel, vous disposez d'une bonne capacité d'analyse, de synthèse et de reporting, vous maitrisez les concepts du domaine de la data, vous avez des connaissances et utilisez les outils data.

Informations supplémentaires

Venir au sein de CIMPA, c'est :
  • S'impliquer dans de nombreux projets dont vous êtes moteur afin de renforcer la notoriété de notre entreprise et l'engagement de nos équipes,
  • Avoir le goût du challenge pour réussir vos missions à temps,
  • Développer votre autonomie et votre sens de l'initiative,
  • Développer une compétence métier,
  • Profiter d'un encadrement bienveillant.

The world is how we shape it.

Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C'est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.

https://www.soprasteria.fr/nous-connaitre/nos-engagements

The company

Employer
Sopra Steria

Location

Address
31770 Colomiers
Department
31
GPS coordinates
43.609804, 1.32962

How to apply successfully

  1. Tailor your application: show that you know the company and the role.
  2. Highlight your motivation, your skills and what the apprenticeship will bring you.
  3. Follow up politely within 7 to 10 days if you have not heard back.

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