Skip to content
Back to results
Apprenticeship offer

Chargé·e de création de contenus

YEMANJA

PARIS (75011)

The role

Duration
12 mois
Start date
September 07, 2026
Target level
Master, titre ingénieur, grande école (Bac+5)
Positions to fill
1
Applications received
23
Posted on
August 03, 2026
Expires on
October 03, 2026

ROME codes

  • E1205

Job description

Le designer graphique conçoit et réalise des visuels créatifs et attractifs pour différents supports de communication, afin de créer un message pertinent et efficace. Crée les éléments graphiques de communication visuelle : logos, affiches, brochures, etc. Collabore avec les équipes de marketing et de communication pour définir les besoins visuels Utilise des logiciels de création graphique pour élaborer des projets visuels Assure la cohérence visuelle d'une marque ou d'une entreprise sur différents supports Peut superviser la production et l'impression des éléments graphiques Reste à jour avec les tendances du design et les nouvelles technologies

The company

Employer
YEMANJA
SIRET
82168881900050
SIREN
821688819
OPCO
inconnu
Yemanja est un studio de conception et d'aménagement de bureaux. L'équipe est composée d'artisans, d'architectes et de designers qui œuvrent quotidiennement pour aménager des espaces fonctionnels et durables pour ses clients. Avec plus de 350 projets à son actif depuis sa création en 2016, Yemanja est une entreprise incontournable du secteur de l'aménagement de bureaux. Yemanja est pionnière en matière d'aménagements durables. L'entreprise est d'ailleurs certifiée B Corp depuis 2022. Aujourd'hui, nous recherchons une personne créative et polyvalente pour concevoir des visuels percutants et produire des contenus qui valoriseront notre expertise, nos réalisations et nos engagements. Nous sélectionnerons les profils qui personnalisent leur candidature, hâte de vous rencontrer !

Location

Address
172 RUE DE CHARONNE 75011 PARIS
Department
75
GPS coordinates
48.856046, 2.393024

How to apply successfully

  1. Tailor your application: show that you know the company and the role.
  2. Highlight your motivation, your skills and what the apprenticeship will bring you.
  3. Follow up politely within 7 to 10 days if you have not heard back.

Related courses

See all courses

Want to go further?

Check out our tips for succeeding in your apprenticeship.

Read the blog