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Apprenticeship offer

Chargé de Formation en Alternance H/F

Kuehne+Nagel.

Villefranche-sur-Saône (69400)

The role

Duration
24 mois
Positions to fill
1
Posted on
June 29, 2026
Expires on
August 29, 2026

ROME codes

  • K2111

Job description

Au sein de la Direction des Ressources Humaines, vous rejoindrez l'équipe Formation. Le service Formation France est en charge de développer les compétences des collaborateurs. Rattaché(e) au pôle ingénierie pédagogique, vous participerez au déploiement du plan de développement des compétences et prendrez part à différents projets de conception de formation. Vos principales missions consisteront à : - Identifier et analyser les besoins en formation à partir d'un cahier des charges ou d'un appel d'offres - Créer ou actualiser des programmes de formation en interne et/ou en externe - Développer l'offre de formation : créer des modules / parcours de formation (hybrides, présentiel, distanciel) / e-learning - Accompagner nos experts métier dans leur mission de formateur - Etudier et proposer des solutions innovantes aux besoins de formation - Assurer la mise en oeuvre du Plan de développement des compétences de votre périmètre : organisations des sessions de formation, contact avec les organismes et agences, suivi des dossiers administratifs et facturation - Assurer la gestion administratives des dossiers avec les différents dispositifs (CPF,Transition Pro,)

The company

Employer
Kuehne+Nagel.
SIRET
33358346600052
SIREN
333583466
OPCO
Opco Mobilités
Les 80 000 collaborateurs de Kuehne+Nagel dans le monde façonnent l'univers du transport et de la logistique, avec une ambition : relier les personnes et les biens grâce à des solutions innovantes et durables. Notre passion pour la satisfaction client, alliée à notre expertise mondiale, fait de nous un acteur incontournable de la supply chain.

Location

Address
69400 Villefranche-sur-Saône
Department
69
GPS coordinates
45.985089, 4.724382

How to apply successfully

  1. Tailor your application: show that you know the company and the role.
  2. Highlight your motivation, your skills and what the apprenticeship will bring you.
  3. Follow up politely within 7 to 10 days if you have not heard back.

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