Chargé de Missions RH - Alternance H/F

Au sein de la Direction des Ressources Humaines du Groupe IDEC, vous accompagnez l'équipe RH dans la gestion quotidienne des collaborateurs et participez à des projets RH transverses. TACHES Administration du personnel - Participer à la gestion administrative du personnel : rédaction des contrats de travail, avenants et courriers RH. - Assurer le suivi des entrées, sorties et mouvements des collaborateurs. - Répondre aux demandes administratives des salariés. - Contribuer à la mise à jour des outils et bases de données RH. - Participer à la veille juridique et sociale. Intégration et parcours collaborateurs - Organiser et suivre les parcours d'intégration et de départ des collaborateurs. - Participer à l'accueil des nouveaux arrivants et à la préparation de leur arrivée. - Assurer le suivi administratif des périodes d'essai et des différentes étapes du parcours collaborateur. Développement des compétences et formation - Participer au déploiement du plan de développement des compétences. - Organiser les formations en lien avec les organismes partenaires. - Assurer le suivi administratif, financier et réglementaire des actions de formation. - Mettre à jour les outils et catalogues de formation. - Réaliser le suivi des évaluations et indicateurs associés. Recrutement, alternance et relations écoles - Participer au recrutement des stagiaires et alternants : diffusion des offres, sourcing, préqualifications et entretiens. - Assurer la gestion administrative des contrats d'alternance et des relations avec les organismes de formation et l'OPCO. - Accompagner les alternants tout au long de leur parcours au sein de l'entreprise. - Développer les partenariats écoles et participer aux actions de marque employeur. Projets RH - Participer à des projets RH transverses en lien avec le développement et l'amélioration des processus RH.