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Предложение по дуальному обучению

Alternance - Manager des Ressources Humaines H/F

JOBMANIA

Metz (57000)

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Истекает 17 сентября 2026 г.

Должность

Договор
Apprentissage, Professionnalisation
Длительность
12 mois
Дата начала
31 августа 2026 г.
Целевой уровень
Master, titre ingénieur, grande école (Bac+5)
Открытые вакансии
1
Опубликовано
17 июля 2026 г.
Истекает
17 сентября 2026 г.

Коды ROME

  • M1501

Описание вакансии

  • Participation à la stratégie RH de l’entreprise
  • Gestion du recrutement et de l’intégration
  • Suivi du développement des compétences
  • Participation à la gestion des relations sociales
  • Pilotage de projets RH
  • Suivi des indicateurs RH
  • Contribution à la qualité de vie au travail
  • Veille juridique et sociale

INFOS PRATIQUES:

  • Alternance en contrat d’apprentissage ou de professionnalisation
  • Rythme selon calendrier de formation
  • Poste à pourvoir dès que possible
  • Fourchette de rémunération selon grille légale en vigueur, entre 800€ et 1  500€/mois
Offre en collaboration avec l'IFPASS Secteur: Enseignement, Formation Poste: Responsable RH (H/F) Temps Plein Avantages: 800 € - 1 500 € par an Profil:

  • Leadership et sens des responsabilités

  • Capacités organisationnelles

  • Excellent relationnel

  • Discrétion et confidentialité

  • Capacité d’analyse et de synthèse

  • Maîtrise des outils RH

Компания

Работодатель
JOBMANIA

Jobmania recrute pour son client : le groupe IFPASS !

BPC - Enseignement Supérieur de Commerce, groupe IFPASS situé à Freyming-Merlebach (57), recherche pour l'une de ses entreprises partenaires un·e alternant·e préparant un Bac +5 Manager des Ressources Humaines.

Ce que nous proposons :

  • Une expérience professionnalisante et formatrice
  • Des missions variées avec une montée en compétences progressive
  • Un accompagnement tout au long de votre alternance
  • Une ambiance de travail dynamique et bienveillante

Местоположение

Адрес
57000 Metz
Департамент
57
Координаты GPS
49.108385, 6.194897

Как правильно откликнуться

  1. Персонализируйте отклик: покажите, что вы знаете компанию и вакансию.
  2. Подчеркните свою мотивацию, навыки и то, что вам даст дуальное обучение.
  3. Вежливо напомните о себе через 7–10 дней, если ответа нет.

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