Alternant Ingenieur Eau H/F

Alternance de 12 mois à compter de septembre 2026 au sein du Département de la Performance Opérationnelle. Description du poste : Au sein du département Performance Opérationnelle, sous la responsabilité de la responsable performance Environnement & Eau, la mission s'inscrit dans l'ambition groupe de developper sa performance environnementale sur le périmètre industriel (>50 sites sur le périmètre français), notamment sur les sujets de conformité CSRD et Meilleures Techniques Disponibles. L'apprenti(e) aura l'opportunité de découvrir un périmètre industriel large et varié, de travailler à la fois sur des problématiques globales au niveau groupe mais aussi sur des missions/projets en lien direct avec un site industriel. Missions principales : 1 Trajectoire Eau : * Mettre à jour la trajectoire Eau sur la base des informations sites / BU * Réaliser des DIAG Eau internes. * Analyser les données collectées pour identifier des opportunités d'optimisation 1 Performance Environnement : * Analyser les écarts et définir les éléments de réponses pour assurer la conformité de la déclaration CSRD * Développer des outils pour la mise en place d'un système de management environnemental au niveau du groupe (politique, analyse environnementale, etc..) * Analyser et suivre les performances des sites Compétences Techniques : 1 Gestion de l'Eau : * Connaissances de base en utilisation et réutilisation de l'eau. * Compréhension des enjeux environnementaux liés à la consommation d'eau. 1 Environnement : * Connaissances de base sur l'environnement et compréhensions des enjeux industriels * Connaissance de base sur les systèmes de management 1 Analyse de Données : * Capacité à analyser des données pour identifier des tendances et des opportunités d'amélioration. * Connaissance des outils de gestion et de suivi de la performance environnementale. 3.Communication et Animation : * Aptitude à communiquer efficacement avec différents interlocuteurs (équipes techniques, management). * Capacité à animer des sessions de formation ou d'informations Avantages et rémunération : * Rémunération avantageuse, 13ème mois, prime vacances, participation, intéressement * Accord de télétravail * Tickets restaurants de 10 € et/ou accès au Restaurant d'entreprise * Remboursement de la carte de transport (NAVIGO) à hauteur de 50% * Mutuelle, prévoyance * Avantages CSE * Un super roof top pour déguster un Candy 'Up