Alternant Comptable – H/F

Le projet Reconnue d’utilité publique, l’Association Petits Frères des Pauvres lutte depuis 1946 contre l’isolement et la solitude des personnes âgées, prioritairement les plus démunies. Par nos actions, nous recréons des liens leur permettant de reprendre goût à la vie et faire partie du monde qui les entoure. Elle est l’association la plus importante, avec sa Fondation et ses établissements, spécialisée sur les problématiques de l’isolement des personnes âgées. Les Petits Frères des Pauvres sont aussi présents à l’international (10 pays). S’ENGAGER POUR UNE CAUSE D’INTERÊT GENERAL Rejoindre les Petits Frères des Pauvres, c’est contribuer à faire reculer le fléau de l’isolement des personnes âgées, à œuvrer à une société plus inclusive envers ses aînés, à changer de regard sur la vieillesse. C'est donner du sens à son engagement professionnel, participer à un combat sociétal et aux enjeux de transition démographique. C'est aussi s’épanouir au sein d'un collectif engagé composé de plus de 600 salariés et 15 000 bénévoles qui mettent leur expertise et leur pouvoir d’agir au service des personnes âgées isolées et en situation de précarité. C’est la possibilité de développer ses compétences professionnelles, et d’évoluer dans un environnement où les valeurs, l’autonomie, l’audace et la responsabilité sont incarnées et respectées. Notre Ensemble associatif s'engage en faveur de la diversité, de l’égalité des chances et de l'inclusion. Dans ce cadre, tous nos recrutements sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Le poste Vous préparez un BTS Comptabilité-Gestion ou un DCG et souhaitez développer rapidement vos compétences au sein d'une équipe bienveillante et engagée ? Rejoindre les Petits Frères des Pauvres, c'est découvrir une comptabilité riche et concrète, au cœur d'une association reconnue d'utilité publique. Vous participerez à toutes les étapes de la gestion comptable d'un territoire, avec un accompagnement personnalisé qui vous permettra de monter progressivement en compétences et de gagner en autonomie. Intégré(e) au sein de l'équipe financière de la région Paris, vous serez accueilli(e) dans les équipes AVL (Aller Vers le Logement). Encadré(e) par la Coordinatrice financière et accompagné(e) au quotidien par le comptable de région, vous participerez à des missions variées de comptabilité générale, analytique et de suivi budgétaire. Cette alternance vous permettra d'acquérir une vision complète du fonctionnement de la comptabilité d'une association : suivi des dépenses, gestion des comptes des différents territoires, accompagnement des équipes locales et participation aux travaux de clôture. Vous développerez des compétences techniques solides tout en contribuant à un projet associatif porteur de sens. Parce que chaque parcours est différent, nous adaptons également l'accompagnement aux objectifs de formation de l'alternant afin de favoriser sa progression et son épanouissement tout au long de son contrat. MISSIONS PRINCIPALES Participer à la gestion de la comptabilité générale et analytique - Enregistrer les opérations comptables et assurer leur imputation. - Saisir, pointer et suivre les comptes. - Préparer les rapprochements bancaires. - Saisir les opérations de trésorerie (caisses et banques). - Gérer les notes de frais des salariés et des bénévoles. - Préparer les bordereaux de règlement. - Assurer le classement et l'archivage des pièces comptables. - Participer au suivi des comptes bénéficiaires et des aides financières. Contribuer aux travaux de clôture et au suivi financier - Éditer les documents comptables réglementaires (journaux, balances, grand livre…). - Participer à la préparation de la clôture annuelle des comptes. - Contribuer au suivi budgétaire en lien avec la comptabilité analytique. Vous préparez un BTS Comptabilité-Gestion ou un DCG. Vous êtes reconnu(e) pour : - votre curiosité et votre envie d'apprendre ; - votre rigueur et votre sens de l'organisation ; - votre discrétion et votre respect de la confidentialité des informations traitées ; - votre esprit d'équipe et votre aisance relationnelle, indispensables pour collaborer avec des interlocuteurs variés (salariés, bénévoles, équipes locales) ; - votre capacité à travailler en autonomie, à prendre des initiatives adaptées à votre niveau de responsabilité et à rendre compte de votre activité. Une première expérience (stage, alternance ou engagement bénévole) dans le secteur associatif serait appréciée, mais n'est pas indispensable : votre motivation et votre envie de vous investir feront la différence. AVANTAGES                               Un parcours d’intégration et de formation sur mesure pour accompagner votre prise de fonction et votre montée en compétences, grâce aux ressources de notre Centre de formation interne certifié Qualiopi. La force et le soutien d’un réseau de pairs métiers, favorisant les échanges de bonnes pratiques Avantages sociaux complémentaires : carte titre restaurant dématérialisé de 11,83€ par jours travaillés dont 60% prise en charge employeur, abonnement transport remboursé à hauteur de 50%, accès à complémentaire santé, prévoyance… Contrat en alternance d'une durée d'un à deux ans à pourvoir à compter du 01/09/2026  Temps plein 35h Salaire légal+ majoration branche sanitaire social & médico-social privé à but non lucratif Merci de transmettre CV et lettre de motivation.