Rejoignez le Crédit Agricole de Lorraine, acteur bancaire incontournable sur le territoire Lorrain et prenez part au développement du service Recrutement.
Ce poste offre une opportunité unique de développer des compétences variées et de contribuer activement à des projets stimulants.
Au sein du service Recrutement/Gestion de Carrières , vos missions principales seront les suivantes :
- Recruter les alternants de la Caisse Régionale de Lorraine,
- Assurer la gestion administrative des dossiers des alternants et des stagiaires,
- Participer activement à l'animation de la communauté des alternants,
- Participer aux projets du service.
Profil recherché
Vous êtes diplômé d'un Bac +3 en ressources humaines, et vous êtes également doté(e) des compétences suivantes ;
- Première expérience dans le recrutement, connaissance du process, de l'expression du besoin à l'intégration
- Gestion de dossiers et suivi administratif,
- Capacité à travailler en équipe et à participer activement aux projets du service,
- Bonnes compétences en communication écrite et orale,
- Sens de l'organisation et rigueur.
Type de contrat : Alternance
* Source : Enquête interne IER (Indice d'Engagement et de Recommandation), 2024
L'azienda
Datore di lavoro
Crédit Agricole Lorraine
Organico
1 000 à 1 999 salariés
SIRET
77561616200365
SIREN
775616162
Codice NAF/APE
64.19Z
OPCO
OCAPIAT
Au Crédit Agricole Lorraine, plus de 1300 collaborateurs travaillent à la satisfaction d'une clientèle de particuliers, professionnels, entreprises et de collectivités dans le respect quotidien de nos valeurs de proximité, de mutualisme ainsi que de nos engagements en termes de qualité de conseil.